相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

提前十多天辞职公司拒发工资?

身体不适辞职领导不批,公司没批准辞职而离职的话,单位说不发工资,该怎么做?要仲裁的话要有些什么资料,劳动合同签了但公司没有给到员工,一式两份都是公司手上

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:ABC123FEI456
提问时间:2014-08-18
相关咨询

你好,我想问下我在1保安公司上班2十多天现在辞职老板却不发工资

你好,我想问下我在1保安公司上班2十多天现在辞职老板却不发工资,我该怎么办,

短信用户 已过期 2014-04-13 回复(2)

我在公司干了50天,现在不想干了,没有签劳动合同,只是口头转正,也没拿到工资,公司要我提前一个月辞职

我在公司干了50天,现在不想干了,没有签劳动合同,只是口头转正,也没拿到工资,公司要我提前一个月辞职,否则扣我全部工资 这样合法么?

qq3543434 已过期 2014-05-15 回复(3)

在1家公司上班10多天,才是试用期但是我想辞职,提前3天给他说

在1家公司上班10多天,才是试用期但是我想辞职,提前3天给他说,交了辞职书,他说不放,1个月只能走1个,这个月已经走了1个了,所以我不可以走,我想请问有这样说法吗?该怎么保护我权利。

短信用户 已过期 2014-05-18 回复(7)

只和公司签订了就业协议,没有提前一个月辞职,不发工资合理吗?

在公司干了快半年,说3个月转正,也没有转正,我还没有拿到毕业证,因家里有急事,我星期一辞职,要求我交接好,我加班加点和人家交接,最后还不给走,说我没有提前一个月辞职,不给工资和奖金,合理吗?

小小小青蛙 已过期 2014-05-28 回复(5)

公司拖欠工资,财务人员可以不提前提交辞职报告就离职吗?

您好,公司拖欠工资4个月,我作为财务人员可以不提前提交辞职报告就离职吗?如果这样做会有什么后果?还有我应该掌握那些证据来索要工资,维护自己的权益?

aaa/123 已过期 2014-05-29 回复(1)

我这个月20号提的辞职,想下个月10号走,公司要求是提前一个月提申请,领导没有批,10号发工资,会不

我这个月20号提的辞职,想下个月10号走,公司要求是提前一个月提申请,领导没有批,10号发工资,会不会被冻结工资?如果冻结了要怎么办?

2106908342 已过期 2014-05-29 回复(6)

我没提前1个月辞职,公司可以不发工资吗

我没提前1个月辞职,公司可以不发工资吗

短信用户 已过期 2014-06-03 回复(2)

公司没签订劳动合同,周六上班没双倍工资,过年没有带薪休假,现在我辞职需要提前一个月吗?(已经工作1年

公司没跟我签订劳动合同,但又给我买社保,周六算正常上班,没有双倍工资,过年国家规定的7天假,公司反而把7天的工资扣了,现在我工作1年了,请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗?

thekingv 已解决 2014-06-20 回复(6)

我在1家装配公司上班,我提前1个月辞职了。但是辞职时间到了超出15了才给我半个月工资

我在1家装配公司上班,我提前1个月辞职了。但是辞职时间到了超出15了才给我半个月工资,还有1个月没有给,这样公司对吗?

短信用户 已过期 2014-08-02 回复(1)

律师,您好,向公司辞职,公司以没有1个月提前通知扣留了十天工资

律师,您好,向公司辞职,公司以没有1个月提前通知扣留了十天工资,之前的工资也少发,公司是不是违法

短信用户 已过期 2014-08-12 回复(2)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏