在一家私企做了快一年了，没有签订劳动合同，7.15号由于有急事要请假，公司不给请假，然后就直接说辞职了，也没有交辞职信，而且是前一天（7.15号）说辞职，第二天（7.16号）就走了。结果给扣了一个半月（6月份和七月的半个月）的工资。请问这些工资能要回来吗？
我在首发集团京沈路分公司辞职一个半月了，工资应该在我辞职当月的月底发下来，结果没发。给公司打电话说是下月发工资的时间在给我补上，结果又到月底还是没有，请问这是公司的什么原因？
我在宁波，我想咨询一下公司28个月未交我社保，拖欠一个半月工资
我在宁波，我想咨询一下公司28个月未交我社保，拖欠一个半月工资，合同只签了第一年，后来没有再续签，该怎么办？
工作超过三月，未签订劳动合同未缴保险，因有事未请假，后公司因矿工自动离职，一个半月工资不发。
我四月十二日到公司工作，工作至八月十四日，公司未与我签订劳动合同，也未缴纳社会保险，八月十五日请假一天，其后因家中有急事，返回老家，没办法通知公司，直到八月二十六日到公司，公司做旷工处理，三天自动离职。并且处罚旷工，第一天处罚一百元，第二天二百元，第三天四百元，以此类推，说我的工资已经处罚没有了。因
在一家公司干了8个月没有合同，提出辞职必须提前一个月否则扣除半月工资
我在一家卖化妆品的公司干销售干了8个月 因有急事要回家处理 交了辞职书，公司要求一个月后才能离职，否则扣除半月工资，在公司上班没有签订认识合同及协议，现因我要事必须在15号左右离职，但是未满公司规定一个月要被扣除半月工资，我想问下是否合理，并且公司在开始扣除500元作为押金和学习费用要干够一年半才予以返还，
公司辞工要一个半月 辞工太难了 工资压一个月的 有没有法律管制
公司辞工要一个半月 ， 辞工太难了 ，工资压一个月的，这个月底发上个月的工资，压得太久了吧， 有没有法律管制
我在天津，现在已离职，公司拖欠一个半月工资也没签合同。现在想申请仲裁
我在天津，现在已离职，公司拖欠一个半月工资也没签合同。现在想申请仲裁，公司又让我去结算，但是听他的意思会克扣，如果不能足额支付，我要不要领这个钱，领了还能仲裁吗?
我在A厂上班有3-4年，签了合同。现调到B厂，同一个公司。有了3个月工资还是A厂发。按A厂算没有B厂高。刚开始说了好了同意按B厂算，到现在还没有，我该怎么办？
你好！本人在1家塑胶公司工作，每个月的工资，不知道怎么算的，按照公司的说法是1种补贴加工资
你好！本人在1家塑胶公司工作，每个月的工资，不知道怎么算的，按照公司的说法是1种补贴加工资，每个月的补贴差不多有1千块，现在辞职公司就说辞职这1个月工资不会算补贴，那么差不多就会少1千块钱。我的理由是1，我们进厂的时候没有任何人说离职不给补贴什么的，2，在我前面辞职的1个同事，主管没有告诉他说辞职最后1个月
