我与一家服装销售公司签订自2010年5月至2013年4月三年的合同，被分配到离家最近的商场工作，2010年11月盘点库存时账目不对公司领导让我离职，他应怎样补偿我
我与一家服装销售公司签订自2010年5月至2013年4月三年的合同，被分配到离家最近的商场工作，任职副店长，2010年11月盘点库存时账目不对公司领导让我离职，他应怎样补偿我，应该给我出具解除合同通知书吗？
我在商场上班，，养老金我原来一直都是自己教的，到这个柜台后签订了养老保险一年，可才3个月，老板说12月底要撤柜，那我想问问，我所教的养老保险没到一年怎么帮，是不是能得到赔偿呢？怎么陪？
你好，我2005年进入公司上班，08年才签我的合同期：2008年2月1日到2010年2月1日。 现已过了合同期4个月，都没有签合同，公司也还没有续签。所以我现在也不想续签了，要怎样提出解除合同，才能获能补偿？能有几个月的补偿？ 谢谢！ 09年以前离职的人员都有补偿。不过也有部分都是被炒了的才有。有些也很难拿到补偿。
本人是2003年9月26号带此公司上班的，第一次合同是2003.10.1到2005.9.30,第二次合同是2005.10.1到2008年9.30号，第三次合同是2008.10.1到2010年9.30号，由于公司厂长打击报复，9.30号将不会和我继续签订合同。即合同终止。我想了解，合同终止我应该得到怎样的赔偿！ 谢谢！
问 题: 我于1991年10 月参加工作，在工厂上班。2003年企业改制，由另一家公司接手。老厂于2004年宣布破产清算。在此期间，我一直在工厂上班，失业证一直在新公司存放，从未领取过失业金。2010年，由于企业经营不善，一直处于半停产，公司就开会宣布，不愿上班的，公司可以与其解除合同，协助办理失业，并按每工作一年按800
我是2000年12月进入公司，合同10年6月31日到期，我不想续签合同了，要怎样才能获得公司赔偿，（另说明下我现在哺乳期，11月孩子才满周岁）
06年1月进的公司,之前都是一年一签的劳动合同,09年1月开始签了2年的合同,到11年1月到期.. 现在公司通知说我们的职位要整合到二线城市去,于7月底邮件通知说要在8/31号解除合同...并支付5个月的工资. 请问公司的行为合法没? 之前公司在07年有给解除合同的同事赔偿工作的年限的工资,再额外赔偿了3个月的工资.... 不知道我是
我在某外企做销售工作了12年，但是是和第三方劳务公司签订的无固定期限劳动合同，因和我的上司不合，所以一直未能提拔，以前我负责整个城市的销售工作，职务一直是销售代表，最近公司重新招聘了销售经理做城市主管，我觉得再工作下去没有意思了，但是想想这么多年我一直拿业务员的工资干的是现在销售经理的活，心理实在难以
个人经济林，有林权证，15年合同,2017年到期。现在县里进行河道改造，被占用。补偿标准有吗？怎样不会亏？如果补偿低，协商不成，可以走诉讼吗？
本人在公司工作十一年，今年七月生病住院，出院后医生出院小结说完全康复和以前一样工作，可公司一在叫我休息，拖至两个月后的今天，在我一在要求工作的前提下，公司说要和我解除合同，请问我该怎样索要经济赔偿？以维护我的权益。
