我是辽宁营口人，87当代课教师，95年被企业招聘为正式职工，因该企业所办学校缺教师，所以将我派到任教,请问，我的工龄应从87年算，还是从95年算。
在同一单位前后工作7年，其中间断时间不到半年，请问工龄如何计算？
本人于2007年4月进入某林业公司工作，2009年7月21日因个人原因而辞职，之后在该公司领导的邀请下，于2010年1月重返该公司，其中间断的时间没有超过半年。请问我的工龄该如何计算？
我父亲1972年工作,2014年60岁退休,2013年到2014年领取失业金(并为缴纳劳动保险),工龄是否有40年.
我父亲是76年至80年在铁路当临时工，后在本单位招工，当临时工的5年时间是否计算工龄，如何算？
我父亲是76年至80年在铁路当临时工，后在本单位招工，当临时工的5年时间是否计算工龄，如何算？
本人2004年6月在长沙毕业，毕业后一直在私企工作，没有签订正式的劳动合同，档案一直交湖南省就业指导中心托管。3年后回乌鲁木齐进入事业单位，请问工龄应如何计算？ 据了解，当年一同进入单位的同事，他们的工龄都是从毕业开始计算的，只有我的是从进单位开始计算的，请问，我有没有什么办法弥补？
在一分公司工作一年半，后集团下调令调到别的分公司工作一年半，现所在分公司关门解除合同，按所在此公司的工龄给予补偿，可是我们认为是公司总部下调令我们才来到现在的公司，应该按照总共三年的工龄补偿。
您好！我公司之前是桂林一家国有企业的02年新成立的子公司，当时有很多老员工从母公司调进来，他们都是跟母公司签的合同，只是工资由子公司发。12年国有企业改制，我公司由私人买走成为私企，然后重新跟那些老员工以我公司名义签订劳动合同，现在有的老员工严重违反公司管理规定倚老卖老消极怠工，公司想辞退他们。那我们给
