前任领导将单位的钱借出，现欠钱的人无法还，前任领导有什么责任，继任可有责任
前任领导将单位的钱借出，现欠钱的人无法还，前任领导有什么责任，继任可有责任.
在单位上班时候，我在工作通里给我单位管计划生育人留言，咨询摘环事宜，她利用职权骂我、侮辱我，我们就互相谩骂几句，没有想到她竟然跑到我的办公室大打出手，把我打伤。致使我头晕、呕吐、颈椎、腰、身体有不同程度受伤，当天也报警了，就在医院住院，医生诊断颈椎挫伤、腰椎挫伤、出院后，时不时还头晕，天气一变天凉，
劳动纠纷，拿不到养老保险本，有什么办法可以补个本子，现在的单位给我交保险说是失业金不领掉无法交
劳动纠纷，拿不到养老保险本，有什么办法可以补个本子，现在的单位给我交保险说是失业金不领掉无法交，我可以等失业金过期之后让现在的单位交进去吗？劳动仲裁和监察大队都去过了，无法解决。
公司通知伤者当天去解除劳务合同后，请伤者和同事喝酒，伤者喝醉后一人从公司下楼时从楼梯上摔下受伤，这种情况公司应当承担那些责任？
我单位要拆除临建板房，通过我单位职工联系到一个队伍。拆除过程中有月一个工人摔伤骨折，工头随即送至医院，后来因赔偿未达成一致，工人将工头诉至法院。现在又将我单位诉至法院列为共同被告，请问我单位是否承担侵权责任，如果承担，应承担多大责任？
在建筑单位实习期间，编制了一个加固方案，后期出现坍塌，方案编制人应该承担什么责任？
在建筑单位实习期间，编制了一个加固方案，竣工后出现坍塌，方案编制人应该承担什么责任？项目技术负责人，项目经理都审批了。 同事在我编制后不久，编制的方案直接附在我编的加固方案后面，这样就是我是编制人了，我应该承担什么责任？
一天下午，上班时间，另外一个单位的职工郝某，喝酒后到我单位，先恐吓单位司机致单位司机离开，后被我单位职工劝回家。随后又来到我单位，我单位职工怕他闹事，关上门不让他进来，于是他爬门（铁栅栏门）要进来。队长刘某对其进行劝阻，郝某隔着门一拳打到队长刘某的眼眶。队长刘某开门与其厮打在一起，致郝某眼部受伤。郝
