您好！部门必须每月双休日加班三天，没有加班费，不让填写加班单！

我们部门每月必须加班三天，（必须是双休日期间）不能写加班单，加不满三天每天扣除10%工资！工作日加班不算加班！别的部门没有这个规定！这是我们部门领导规定的！按照车间计件工资计算！（部门新换领导才这样的）

问题状态：已过期回复 (5)
提问人：xyyydll
提问时间：2014-06-15

相关咨询

你好，我想请教一下综合工时制度对双休日加班费的支付是怎么规定的？在网上找了好久，说法不一，急盼详细答复！谢谢。

天花板已关闭 2010-03-26 回复(1)

我们是特种行业工种，挂车汽车驾驶，平时我们就超时工作而且高危工作。一天差不多有十六七个钟在工作。以前国家法定假日没有补助，最近几个月才有50元一天的法定假日补助，双休日没有休息也没补助。我想咨询一下不定时工作制我们应上多少天班，双休日我们的工资该怎么算？

XRG6367 已过期 2010-07-30 回复(3)

公司现在一直施行单休，完全没有加班费，全勤每月按26天计算，不足26天就要扣钱！怎样才能争取到双休呢？或者单休的话有一天算加班，如何索要加班工资？同时又不会因为争取合法权利而被辞退？请专家帮忙解决！谢谢！问题是我并不想辞职，只是想获取合法的应有的权利！

hotwinter2002 已过期 2010-11-06 回复(2)

您好，我想咨询，我在单位上班5年，从没年假，加班没有加班费，法定加班才100元，也不予调休，请问该如何维权？

短信用户已过期 2014-01-17 回复(4)

您好，我想咨询1下，城管没有双休日1直上班连法定节日也只放1天假这合法嘛？也没有什莫加班费，工资低得可怜，这样超负荷工作就可以上好班嘛？这样带着疲劳就可以上好班嘛？城管这是人，也有家人也有累的时候，又不是金刚，请问这样超负荷的工作他到底合法嘛？

短信用户已过期 2014-04-13 回复(4)

公司每天工作制度12小时，严重违反劳动法，加班没有加班费，可以算是举报么？

短信用户已过期 2014-05-03 回复(3)

我离职日期还没有到领导不让我加班他们可以加班我问下我应该怎么为自己权益做？

短信用户已过期 2014-05-05 回复(5)

厂里安排加班没有支付相应的加班费，而且主管没有上报那么多工时。只有打卡记录！这个该怎么办！打卡记录和主管上报的工时不1样该怎么办？该怎么样收集证据？

短信用户已过期 2014-05-16 回复(13)

在一家工厂做品管，主管调动去别的部门，不愿意去就不让加班，但我还是坚持加班工作，上面说加班之后不会有加班费。要么去其它部门要么就天天八个小时。我该怎么办？

363260100 已过期 2014-05-24 回复(5)

您好，我想咨询，我在现公司已经工作了十几年，1直没有加班费住房公积金，年假等等，现公司将卖给另1个公司，我现在可以要求公司补上这些吗？新公司接管如果被炒掉能按照十几年的工龄来赔偿吗

短信用户已过期 2014-06-14 回复(4)