没有对方公司的章并且该员工不是该公司法定代表人而且已经离职，但是其后该公司以公司的名义给我们汇过来了部分款项（在银行汇款单上是以其公司名称汇款的），其后却拖款不付，并称该合同无效，请问该合同是否有效，我们能否依据该合同及其后的汇款凭证问该公司索要欠款？
关于贸易公司和其他公司签订了合同，对方款已打过来，后来老板提款跑人了，而里面的事全部由员工操作的，请
关于贸易公司和其他公司签订了合同，对方款已打过来，后来老板提款跑人了，货物没有发出去，而里面的事情全部由老板指使员工操作的，请问员工会不会受到牵连?现在员工该怎么样处理这件事情？
我们与山东青岛签订买卖合同，规定是七月份交货，本来现在联系他想确认货物的重量，结果发现按照他的联系方式找不到这人了，手机永远是暂时无法接通，座机也打不通，我们已经付给对方全部货款19万。我们应该通过什么方法有效的解决这个事情。
请问我前天刚去一家公司工作时就先签订了合同，才做了一天就想辞职。请问这样要教违约金吗
请问我前天刚去一家公司工作时就先签订了合同，才做了一天就想辞职。请问这样要教违约金吗？要缴多少？
请问我前天刚去一家公司工作时就先签订了合同，才做了一天就想辞职。请问这样要教违约金吗
请问我前天刚去一家公司工作时就先签订了合同，才做了一天就想辞职。请问这样要教违约金吗?要缴多少？
请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职，请问我们是否可以起诉她？
我们与员工签订了3年的劳动合同，上面写明了给员工办理社保，但是因为是私人企业，办理社保人数不够，一直为给此员工缴纳社保，我们对她培训付出了很多，现在半年了我们准备补办的时候，她提出不干了，我们是否可以起诉她？
我在单位工作近7年时间未签订合同而且没有购买社保、医保等保险金，现在单位要求我跟另一家代理公司签合同
我于2004年5月1日进入一家公司工作至今，单位一直未与我签订任何劳动合同，也没有给我缴纳社保、医保、失业保险等费用，现在单位要求我与另一家代理公司签订劳动合同后才能继续留在该单位工作，而我又不想与这家代理公司签订劳动合同，请问我该怎么办？如果我现在离开该单位（或者是单位以此理由辞退我）我能要求单位给予我
公司已给员工买了社保和医保,但没签订劳动合同,辞退时,需付双倍工资吗?
公司已给员工买了社保和医保,但没签订劳动合同，因企业不景气，公司决定裁员，辞退时,员工说企业违反了劳动合同法，没签定劳动合同，要求企业付双倍工资，双倍工资需从进企业时算起，这个说法是正确的吗？
公司不签订合同，员工有权利马上辞职马上走人吗？或者向我索偿吗？
我是一名私企，公司换名换了三次，但是员工一直没变，之前有帮员工签过合同，后来公司换了三次名就没再签了，但是一直有给员工买社保，现在公司有员工突然说不干了，因为是业务，要交接的。这个员工说不交接了，马上就不上班了，这样对公司产生有经济损失。而且她还说没签合同还要公司赔偿她费用。我想问，公司需要支付没签
公司员工工作一年没有和企业签订合同，被辞退又申请仲裁，因为该员工属于管理人员，他上班一直没有考勤，仲裁要赔他工资双倍赔付，有什么办法能解决
