你好：请问单位和我协商不通，（要求主动辞职，我没同意）把我调离工作岗位两个月

你好：请问单位和我协商不通，（要求主动辞职，我没同意）把我调离工作岗位两个月. （到办公室干坐）这算＂劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。＂中的是单位违规行为吗？我个人应该怎么办？或是要求仲裁两倍赔偿可以吗？ 干坐没办法的1人。

1单位同意辞职，辞职后单位要求支付违约金与学习进修合同矛盾吗，怎么办？2研究生考试录取后算不算工作调

相关合同：A 2005年3月学习进修合同：学习结业回院后，八年内不得以任何理由要求调动工作，违约者培训期间一切费用按五倍的费用支付违约金。 B 2009年10月31日事业单位聘用合同中规定：1考入普通高等院校的乙方可以随时单方面解除本合同；2乙方经甲方出资培训，原约定的服务期未满而提出解除本合同的，应当向甲方赔偿培

青岛地区.公司调动我的工作岗位我能否拒绝? 如果协商不了.我自己辞职的话.是否可以要求赔偿?

1我是技术人员.因为部门领导对我有意见.所以想把我调到别的部门.从技术岗位调动到普通岗位. 2部门领导以我不能胜任原工作岗位为由.让我调动到别的部门.其实只是一些小问题.根本不会造成大的印象.也就是说.我完全能胜任原岗位工作. 2这次调动岗位.没有任何的文字性的协议让我签.也没有上级领导与我谈.请问我是否可以拒

我在一个岗位工作了6年多了，单位叫我转岗，不同意转岗就叫自己辞职，也没有补偿，这样合法吗

我在一个岗位工作了6年多了，单位叫我转岗，不同意转岗就叫自己辞职，也没有补偿，这样合法吗 去年年前给我们发的过年钱这次也要扣回去，发的衣服也要收回去，他们这样做合理吗？我给怎么和单位谈合理。

公司调动我的工作岗位我能否拒绝? 如果协商不了.我自己辞职的话.是否可以要求赔偿?

我11年7月进入公司从事文员工作，一开始是应聘的办公室文员，接着我们部门其他文员陆续调离岗位后离职，我接手他们的工作，直至今年5月份有新的文员入职，主管叫我把工作交接给他，把我调去做招聘文员，从事招聘普工工作，宿舍管理，并且办公室所有事务不让我插手，11月26日主管通知我公司要我调职至生产部做一线员工，我不

事业单位工作人员，本月（6月）提交辞职申请并经同意，我想请问下月我继续在原单位工作，还会发工资吗？

考上研究生后需要调档，辞职申请表必须要在档案中出现，只能提前把辞职手续办好了，领导说我什么时间走就随我了，然后现在离开学还有2个多月，我想问一下，如果我留在原单位工作到开学的话，能否给发工资了呢？

我现在有工作单位，但由于考试被异地的单位录用，我向原单位汇报，原单位不同意调动，我就选择辞职，请问这

我现在有工作单位，但由于考试被异地的单位录用，我向原单位汇报，原单位不同意调动，我就选择辞职，请问这样可以提到档案吗？合同可以解除，吗。这样对我的工作有影响吗

在同一单位工作满十年以上，合同没到期，企业要求劳动者转工作岗位，劳动者不同意

在同一单位工作满十年以上，合同没到期，企业要求劳动者转工作岗位，劳动者不同意，这样单位要倍补偿金给劳动者吗？如偿是怎么偿呢？

你好。我将要向单位提出辞职。但是现在又没有找到合适的工作。请问

你好。我将要向单位提出辞职。但是现在又没有找到合适的工作。请问。我的一切保险应该怎么办理。谢谢

我上班时被打伤单位不让我回原岗位工作让我等也不协商也不解决请问我等15天后算自动离职吗谢谢

我上班时被打伤单位不让我回原岗位工作让我等也不协商也不解决请问我等15天后算自动离职吗谢谢！

请问，我是属于劳务外派工，刚上班不到两个月，发现怀孕了，跟厂里领导要求换个工作岗位

请问，我是属于劳务外派工，刚上班不到两个月，发现怀孕了，跟厂里领导要求换个工作岗位，领导却要我办离职，把我退回劳务外派公司，请问这样合法吗？