由于工作上的争执，我没有写辞职报告就没有去上班，我们每个月十号发工资

由于工作上的争执，我没有写辞职报告就没有去上班，我们每个月十号发工资，我可以拿到4月份工资吗

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提问人：短信用户
提问时间：2014-05-06

如果我在一个地方上班，加工资了没提前和我们说，然后工资发的时候都加了，可是打了辞职报告的却没加，这符合劳动法吗

qq6718225 已过期 2012-10-15 回复(2)

工作近两个月，没有签劳动合同，上班时老板也没讲，现在我要辞职老板要扣我百分之4十工资，我有权要回这百分之4十工资吗？

短信用户已过期 2014-04-03 回复(6)

我2月24在一个私人的电商公司上班（不知道算不算公司）刚开始还好后来老板就一直的在加重我们工作量（本来一人负责一个店铺他要求我们负责三个店铺）自己承受不了压力想辞职 4月4号提出辞职他不同意说未满三月不能辞职 4月11号他又开会说明提成计算方法与我们进公司时说的提成计算方法一点都不同我当时就再次提

18589013767 已过期 2014-04-13 回复(3)

再1个就是我们公司每个月25号发工资，由于我已经辞职，这个月月底就可以走了，但是我这个月的工资需要等到5月25来拿，这样真叫我无奈，人都走了，还要压我1个月工资，这种情况又要怎么处理

短信用户已过期 2014-04-14 回复(3)

我辞职的时候，单位说没有按照要求提前一个月辞职，要我交了一个月工资，并说是离职赔偿金，如果不给，就算我违反公司规定，写入档案，要么就不给我档案，结果我就交了一个月的工资才办了离职手续，这样合理吗？我想问问除了我交的钱，是否有法律条文规定可以申请补偿或赔偿？谢谢各位

yp4787c 已关闭 2014-04-23 回复(0)

我辞职的时候，单位说没有按照要求提前一个月辞职，要我交了一个月工资，并说是离职赔偿金，如果不给，就算我违反公司规定，写入档案，要么就不给我档案，结果我就交了一个月的工资才办了离职手续，这样合理吗？我想问问除了我交的钱，是否有法律条文规定可以申请补偿或赔偿？谢谢各位

yp4787c 已过期 2014-04-23 回复(8)

1、每月工资500，年底发，还有奖金；变为，年底没奖金，将压的500工作元作为绩效考核奖金，没有征得我们同意， 2、将500元作为绩效考核奖金，按表现发，就是不一定发给你，另外中途辞职了的，每月的500元不给你. 3、另外去年签过一个空白合同，只签了名

wuxingxing2006 已过期 2014-04-30 回复(6)

我与广东省佛山市顺德区现代安防电子科技有限公司在2014年2月20日签订了实习生的三方协议，实习日期是2月20日至5月20日。但是由于个人原因进行了口头辞职，公司亦表示同意。在职期间，公司并没有与我签订其他劳动协议。辞职了一个多月，公司也没有把工资发给我，请问企业这样做，我如何追讨工资？

657928484 已解决 2014-05-02 回复(2)

您好：我再矿山上班，因老板长期拖欠工资我辞职不干了，他说没有钱给我，我就要求他给我打个欠条，上面写的是4月份给清我工资，到现在以各种理由拒绝，没有给清我该怎么办。求支招

短信用户已过期 2014-05-05 回复(13)

我在一家商场个人店里工作了一个星期，没合同什么的，跟老板说不干，老板说没有工资，请问我能要回工资吗？我去劳动监察大队，他们说要我工作的那家营业执照区域和法人代表名字，可是我又去工作的地方看的时候，没有营业执照，说是去年检去了，那我要怎么办？

可见你已过期 2014-05-05 回复(5)