老板说，国家法定假日是对公务员来说的，我们是私企，不执行那个标准，结果，我们的国庆只有一天。。。
2008年最新出台的劳动法是否规定员工在法定假期工作享有3倍酬劳？
假如是便利店的工作员工，是否享有这样的权利？ 如果老板在法定的假日要求员工工作二没有履行这项法律，是否属于违法？ 如果向民事局反映，是否会得到赔偿？
我是重庆一名私企的员工，08年10月受孕。因工作原因，需长期面对电脑，11月份请假3个月稳定胎儿，春节后才来上班。春节前，因为没有说请产假，所以工资分文未取，现在不晓得国家规定产假应该放多久，有时间限制么？公司的规章制度里面没有明文规定产假的时间，说是要与国家一样。但是我在网上查阅了劳动法，一般搜出来的都
国家规定的带薪假期，如果是放假了但就没有了当天的薪工或者是过后在放假的，但当天工作的工资却没有按照国
我在面试时就公司就说明了当时不购买任何社保医保之类的保障，说现在是公司发展段，然后就说等发展好在购买的。但现在已经过去3年了还一直说这个问题公司发展中需要先缓一缓，一直没有给我们购买到社会保障没有签订合同，而且之前说的按照国家规定的带薪假期也没用当天工作支付的300%工资报酬，而且放假后也是没有支付我们
我家盖有一排坐南朝北的平房，房屋前面朝自家院子流水，后面有个天沟朝房子的西面流水，现在天沟坏了，我打算直接朝南面流水，可是，另一家（在我家之后，这家也该一排房子，比我家房子高，他没有天沟朝北的一面直接朝北流水）怕水流到他家墙上。请问，律师，他有权利吗？
一九五四年汽车肇事案，现在还可以打吗？国家对早年案子有哪些规定？
我是八十多岁老人，早在一九五四年建国以后我离开部队（曾当过八路军）回地方给一名汽车司机当助手，一次行车中（是正式司机驾驶车辆）因天气下雨，致使车辆坠入16米深沟，司机当场死亡，我被甩出30多米摔成中伤。 经过：当时是司机开车。我在车箱内捣鼓苫布，因下雨遮挡货物，不知不觉翻入深沟。结果法院判认定车是我开
我第一胎是男孩，按规定是不能生了，但我生了第二胎女孩，上了怀，回去上户口要罚三万五，我们小农村哪里罚的起，而且不结扎交了罚款也不给上，还说现在不上以后还要涨价，没户口还不让读书，让读也要开证明，交压金，我们那里要是没准生证就算孩子半个生出来了，医院也不会接收.
我是退伍军人到邮政局工作的，父亲市邮政局的，请问在这个期间实习时多长时间？他们说实习结束后才能转正！ 国家有没有对实习或者见习期间工作的时间作出规定？
