我在深圳沙井工作 是07年1月23号进的厂 到现在也没给办理社保卡 有些人就办有些人就没办 刚签2年的合同 现在还是没给办 应该怎么办....
今年三月份进入公司，4月转正，但是5月才给发正式的转正工资，试用期一个月社保自己全额承担，第二月开始公司承担。公司一直未给签合同，现在想离职，是要提前三十天打辞职报告才能走吗？辞职手续结束后我是否可以要求公司支付双倍工资，补交试用期个人承担的社保，周末的加班费？
我是工作了半年要离职了，从广州的学校毕业后到苏州工作了半年现在不想做了，要离职。请问我的户口还能迁到广州的人才市场吗，半年的社保和公积金能不能转到广州来。还有下一份工作想回广州，找工作期间，一两个月社保有没有影响？ 还有下一份工作想回广州，找工作期间，一两个月不交社保有没有影响？
单位工作10多年，没缴纳社保，从来没有节假日，现在要辞退，我该怎么办？
我父亲从2003年工作到2014年至今，在单位做清洁工，现在63岁单位以已超过退休年龄为由想辞退我父亲。 刚开始是跟物业公司直接上班前两年有签合同，后来物业公司把这一块业务外包给我们家的一个亲戚了。然后我父亲他们这些人还是原班人马一个没动都在上班。现在我们家的这个亲戚说我爸年龄太大了想要辞退我父亲。 我想问下
我在公司工作了一年，目前仍在本公司工作，公司至今也没有与我签合同也没交社保，请问我这一年的工龄能算吗？
