原粮管所分配的员工宿舍改制买断工龄后仍居住数年，先粮管所荒置多年后重新开，强行霸占当初分配的员工宿舍
1983年粮管所将员工宿舍近50平方的住房分配给员工 后因为粮管所改制工龄被强制买断导致员工失业下岗，分配的住房也成为员工唯一生活居住点切居住数年多次改修，后因粮管所将荒置粮食站转让至其他粮食管理单位且强制收回当初分配房屋，未做任何补偿措施
我所在单位2006年改制为外资，员工买断工龄后继续签订劳动合同，我2008年工伤10级，领了9800
我所在单位2006年改制为外资，员工买断工龄后继续签订劳动合同，我任焊工班长，2008年工伤10级，领了9800，劳动合同2012年11月到期，现在我想辞职，或者是被开除，请问能主张什么权益？
老国营厂倒闭，员工买断工龄后自己交社保、医保等，住在原单位提供宿舍中，现在地皮公家征用要拆迁，应有什
我父亲是原国营化工厂的一名职工，在50几岁时工厂倒闭，买断工龄后自己交的社保、医保等，住的也是原单位提供的宿舍中（原单位中年轻人多己出去谋新发展，对于原就全家住入的老职工们仍旧住在厂里）。也没有钱维持生活，凭自己劳动养活自己。现住的厂宿舍要拆迁了，在原地址造新商品房。很想知道做为一名老职工及老共产党员
我2004年因单位改制被买断工龄。但多次到住房公积金管委会，提出要求退回自己的住房公积金，都被拒绝。请问怎样才能退回住房公积金
囯有盈利名酒厂改制卖厂时强行了断改制前退休职工不给买断工龄钱
政府将－名酒盈利企业低价卖给原企业领导班子在了断职工与厂的一切关系上将与政府签协议时间定为分界线这之后退休的职工能领到10多万元（每年2500元30年以上工龄5万元为基数）的了断与厂关系的钱而这之前退休的职工一分钱没有就强行地将这批退休职工踢出厂了是这合理吗
请问，我在公司工作了十年，由于公司内部机构变动，换了公司总经理和带来了一批新的员工，后来就声称由于机构调整，需要将我从架构中剔除出去，本来说要等待赔偿金的，但是公司又突然改变政策，说要重新注册成新公司，我们所有员工都将成为新公司中一员，那么我想问一下，是不是注册成新公司后，我们这些老员工的工龄都会重
我是1个病休人员，现在我们单位改制，听别人说象我这种，如果买断工龄，单位除正常买断费用
我是1个病休人员，现在我们单位改制，听别人说象我这种，如果买断工龄，单位除正常买断费用。还要再多付半年工资，还有我们安置费要上百分之2十的税，这合法吗？
公司与其它公司合并,员工合同是否应重新签.工龄是否应清零.清零后公司是不是应该赔偿员工?
您好.我想咨询的问题是关于劳务方面的. 员工在公司工作几年后,公司现在和其它公司合并了,现在公司要求员工解除原来的合同,要重新与新的公司签合同.以前的工龄没有了.这样合法吗?
我老婆81年参加工作，档案是出纳身份，98年改制被动员买断工龄失业了
我老婆81年参加工作，档案是出纳身份，98年改制被动员买断工龄失业了。随后的养老保险是自己续缴的，今年整50岁，去办退休社保局说要55岁才能退，请问我老婆该怎么办?
您好，我是中铝公司1名员工，我以连续交满15年的养老保险，如果我现在买断工龄
您好，我是中铝公司1名员工，我以连续交满15年的养老保险，如果我现在买断工龄，还要交纳养老保险吗？
我们厂是西班牙企业，现在被美资企业收购了，厂里不给我们员工买断工龄
我们厂是西班牙企业，现在被美资企业收购了，厂里不给我们员工买断工龄，让我们继续在美资企业上班，待遇福利不变。如果我们不愿意跟美资企业合作，可以要求原来的西班牙企业赔偿吗？
