国家劳动法规定几个月可以不上晚夜班？

我是一名护士，现在怀孕22周了，还在上晚夜班，而且我们医院晚夜班是连着上的，上通宵班，时间有14个小时长。现在考虑到宝贝的健康，不想上晚夜班了。请问国家劳动法有没有相关规定维护我们的合法权益？或者有其他请假制度，申请休假的？

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提问人：602996533
提问时间：2014-04-07

wukejian 已过期 2008-09-30 回复(4)

孕妇怀孕多久可以不用上夜班劳动法有规定吗？请详细一点

cxs6192 已过期 2013-07-17 回复(8)

查阅１９８０年４月８日原国家劳动总局颁发的《技工学校学生学籍管理的暂行规定（试行）》

呀呀瓶521 已关闭 2014-02-18 回复(0)

退，但我也查了国家的相关规定，这种情况是可以退的，我就想咨询1下湖北省有没有关于自考退学退费的相关法规，希望您可以帮我解答，谢谢。

短信用户已过期 2014-03-04 回复(1)

我是乡村教师，平时，兼任两个农村小学的课程。校长今天又告诉我，让我一个人给离家很远的学校义务护校。我想问：国家法律有规定教师义务护校么？乡村教师可以不护校么？

欧阳巨蜥已过期 2014-03-05 回复(4)

企业先与不与我订立劳动合同然后又与我订立无效合同，最后又不和我订立劳动合同，最后单方面违法辞退了我，此期间没有支付我加班工资、高温费和夜班津贴，我是否可以根据《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》第二条：用人单位有下列情形之一，对劳动者造成损害的，应赔偿劳动者损失；（一）用人单位故意拖

大爱无疆-江苏已解决 2014-03-08 回复(9)

请问装修敲敲打打或者电钻国家规定工作日几点到几点？周末可以施工吗？

短信用户已过期 2014-03-21 回复(4)

请问根据国家劳动法规定，在没有签合同的情况下辞职，赔偿两倍工资是指1个月的还是做了多久赔偿多久？

短信用户已过期 2014-03-24 回复(2)

短信用户已过期 2014-03-25 回复(2)

短信用户已过期 2014-03-26 回复(3)