（劳动合同是2013.3.12-2014.3.11）本人去年12月初去医院检查，确认早孕但确诊有先兆流产，医生建议卧床休息。于是告诉老板已怀孕并请病假至身体好转，但老板不批。要去上班，老板又说没有合适岗位拒绝我上班。在这种老板不批假又拒绝我上班的情况下，1月份家人陪我多次到公司找老板协商赔偿问题，最终也达成初步协议。不料，老板对协议反悔，并发通告威胁我离职，还执意要我劳动仲裁解决，完全不予沟通的态度。2月份又以无故旷工为由给我发了辞退书并且停缴了社保。导致我无法享受生育保险。老板要辞退我却又以员工个人意愿为由停缴我社保，又导致我无法领取失业险。 自从没有上班便没有一点经济来源，老板对于一名孕妇的态度与做法，已对我的经济及精神带来很大伤害。对于这种情况，求助各位经验丰富的律师，我该如何最大利益维权？
各位律师，你们好！我这里有个问题需要劳烦你们: 事实陈述: 2004年，男方觊觎我，因为男方叔叔是我们乡政府婚姻登记员，男方肆无忌惮把我强制拖到外省让我和家人断绝联系！在我毫不情情况下，男方叔叔也就是乡政府婚姻登记员在2008年一手操办我和男方结婚证书，我现在只有结婚证复印件，我的结婚证也被男
求专家，求律师，求解读...？咨询下各位律师他们这样做合法？如何维权？
我晚上在回住处时，有警察查身份证，我当时没带（但我有带深圳居住证，跟警察说了，没理我。我说我就住前面，我可以拿给你看，又不理我，叫快点跟他们走，还说难道要我扣押你回去吗..），然后他们就带我回派出所去了，到哪里后在一间大房子里，里面有20来个人，后来要求我们登记（身份证和家庭地址还有住处等），再来就是采
被劳务派遣10年后，还不能转正！如何能转正？如不能转正，辞工后如何取得个人最大利益？
自2003年3月被湖南省张家界移动分公司录用至2013年10月，期间签过移动公司劳务合同及两家劳务派遣公司用工合同。但是用工单位为：张家界移动分公司。因为用工方存在正式职工与劳务用工区别，工薪待遇有差距。所以被劳务派遣10年后，还不能转正！如何能转正？如不能转正，辞工后如何取得个人最大利益？
我入了人寿保险，亲戚说就像存钱有利，结果咨询官方没利。已经入了俩个月了，怎么才能最多地拿回自己的钱？
我和我老公没有结婚证，现在有个三个月大的孩子，我老公经常在网上跟一些女的聊些超出正常范围的话题，跟公公婆婆又合不来，现在想离婚，当初给我两万六千的彩礼，家具是他们买的，现在如果要离婚，家具和当初我的一些嫁妆怎么分？孩子的抚养权应该怎么分？双方都想要孩子。生孩子的时候因为钱不够，公公婆婆一分也没拿，我
你好，情况是这样的，因女方无缘由的闹，也不管孩子，也不回家，分居快两年，之间还多次骗男方家钱，之后又起诉离婚，这样如果离婚了，女方应付多少抚养费
本人是男士，与老婆感情不和，最近考虑离婚，目前有这几个问题点， 首先我婚后我的钱基本都是我取出来的，然后钱拿出来都是她去存银行的，然后我们的存折，她也不告诉我到底多少钱，存折她也不放自己家里，而是放她娘家，她的工资我都不知道的。 结婚后，她一直对我使用暴力，有照片为证。 后面我父母卖了一套房子，并且
请问在房屋租赁中水电煤气费用有纠纷怎么解决？ 合租房屋，四室两厅，房东是职业二房东。入住半年内其坚持按照固定金额向每名租客收取水电煤气费用，而根据我们自己抄表计算后的实际费用只有其收取费用的三分之二。我们租客曾经联合起来和其理论过，但其耍无赖坚称没有多收一分钱而且态度强硬蛮横。请问律师我们应该以何种
你好，我想咨询下关于离婚手续的问题。 2人认识一年，恋爱4年，结婚5年。一共在一起十年，无孩子，共同存款12万(都已投入超市运营）。 发现男方有外遇，和那女的从2012年12月开始保持联系至今，时不常有见面有发生关系。 1.我有下载他们的电脑聊天记录；因手机聊天记录无法下载，我都有拍照下来。这些可否作为证据？？？
怀孕2个月孕妇，入职9个月，公司未签劳动合同、未入社保，现在公司变动裁人，一人兼多职，我的工作也加量了，我不接受，应该如何维权
