你好！我与公司的劳动合同即将到期，公司让我写辞职报告。当初签劳动合同时

你好！我与公司的劳动合同即将到期，公司让我写辞职报告。当初签劳动合同时，公司没有给我1份合同，如果我不写辞职报告，公司不承认劳动关系，不给我结账（公司押了我1个半月工资），我该怎么办？

问题状态：已过期回复 (14)
提问人：短信用户
提问时间：2014-03-25

相关咨询

我的合同没到期我想辞职公司赔偿吗~!我从2005年来的在公司实习1年 2006年7月份签的1年 2007年又签了1年 2008年签了3年但是我想现在辞职请问公司赔偿吗~!要陪的话能陪多少~!帮我解答下好吗那我和公司交的3金能领出来吧能算下我能多少吗

fengzheng555 已过期 2009-03-26 回复(4)

劳动合同即将到期公司不与续签的经济赔偿

劳动合同在2009年6月30日到期，公司不再续签合同，提出补偿1.5个月的工资做为经济补偿合理吗？我是2007年4月16日入职的，签的3年合同（以前的合同公司没给个人），但去年7月1日公司被美国一公司并购，重新又以新公司的名义签的1年约。公司是于6月8日开会通知的不再续约，6月10日找我签劳动解除合同，但它底下的落款是5月27

dingwei 已过期 2009-06-17 回复(2)

你好我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同

liuzhang 已解决 2010-05-11 回复(1)

我和公司签过劳动合同还未到期现在就想辞职走人请问这个月20多天的工资可以领到吗

m 我知道应该提前一个月递交书面申请，可问题是我等不了一个月我现在已经不在那家公司做了老板说就这样走了一分钱工资都没有我想知道在没有按照合同上说的那样提前一个月申请辞职我的工资能领多少合同法有没有规定公司该按什么比例扣我的钱还是想我们老板说的一分钱都领不到

qq459136472 已过期 2010-05-26 回复(1)

上一家单位工作三年没签劳动合同，离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司告我未交接工作

上一家单位工作三年没签劳动合同，口头离职时工作已交接但没有清单，也没辞职报告。公司要告我未交接工作承担公司损失怎么办？现已离职并在新单位工作三月。需要补写离职申请吗？

fujinggui 已过期 2010-07-24 回复(3)

公司不签劳动合同.不缴纳保险.无故拖欠工资.邮寄辞职报告.

律师你好:我在公司任策划总监.工作了7.7个月.填了入职表.公司要我自已解决办公场地.办公设施.办公设.办公用品.没有员工册.我做了好多个方案及管理手册和培训资料.以及会议笔录.有些录音.申请仲裁时能获得哪些权益?谢谢各位律师!

apU4197 已过期 2010-08-10 回复(1)

签订劳动合同未到期，辞职公司不批准怎么办？

与公司签订的是5年劳动合同，现在刚过1年半，由于家庭原因想辞职，公司老板不同意。我知道劳动法规定的提前30天通知辞职权。可是由于个人时间比较急，可否早点解约？公司规定旷工三天就视为自动离职，我若是通过旷工离职，会承担什么责任和赔偿？公司应不应该发给工资？

honeyyouth 已过期 2010-10-09 回复(1)

求助：工作11年，劳动合同即将到期，公司无故调动职位，大幅降薪怎么办？

各位律师你们好！我在一家国营企业工作已11年，目前任职于市场部业务员（任职已有4年，目前签有2年合同，到2010年12月31日止。），前段时间公司通知我不适合在原工作岗位上继续工作，把我调动至生产部，工作的环境因此而发生了很大的改变，工资也大幅降低。目前我正向公司提出提前终止劳动合同，并要求经济补偿，公司并不同

kissbobi 已过期 2010-10-18 回复(2)

劳动合同未到期，应该提前多久向公司提出辞职？

律师，你好！我和学校签订了5年的劳动合同，现在已经有了四年，我想换单位了。合同到期是2012年的8月1号，我应该在什么时候递交辞职报告是合法的呢？

笑傲江湖1 已过期 2010-11-16 回复(1)

劳动合同12月底到期，是否还需要提交辞职报告？

是否还需提前1个月告知公司？我在此公司到年底工作3年零3个月，每次签合同都是要到5月以后才按1月1号开始签订1年的。如果我到期的时候直接不续签的话办理离职手续可否？如果公司不与我续签应该给我多少赔偿？如果公司不提前1个月告知续签与否，我可否也不提出？直接到到期时候走人？

qKw9826 已过期 2010-11-24 回复(1)