我在退休时我的养老金单位说没钱交先让我垫上，现在单位就说没钱，不付给我怎么办？（共计50000元）
我已经超过国家法定退休年龄三年。需要单位给我办理正式退休手续
大家好；律师您好；我是一名国营企业商业的职工，并且还有单位的股份，06年单位领导有尽了各种手段，迫使职工进行了买断，由于我和几十个职工对单位领导的这种做法不满，自今没有办理买断手续，从两千年至今，不但没有一分钱的生活费，就连医疗和养老保险也没有人给我们交。现如今我已超过退休年龄3年（今年我已经53岁）我
以工程名义在我父亲处借款30多万，借款人没财产，已离婚，有个单位已退休，年龄也快60了，我们该怎么办
这人先是以工程承包为诱饵，一会说马上开工了，一会说放红线了，借口要办什么手续。先后从我父亲处骗钱33万多。再后来又介绍几人，这几人年龄都是快60了。说什么引资2000多万，又多次说办什么手续，继续向我父亲要钱。说银行，公安的人也有人牵涉其中，编得很像。再后来还拿一叠巴西废币来骗钱，说要办什么手续，要钱。其实
到退休年龄的职工单位还必须给职工购买5险1金吗？合同还生效吗？
我们单位有个职工已经到退休年龄了，但是原来签合同的时候没注意，合同的期限超过了他的退休年龄，请问这样的合同还生效吗？另外，五险一金还需要单位缴纳吗？以上的问题相关的法律文件和规定吗？ 补充：如果辞退他的话要履行什么手续，还需要做经济的补偿吗？
同工同酬的含义？我们单位的外聘职工比正式职工的工资都高 例：在相同岗位下
同工同酬的含义？我们单位的外聘职工比正式职工的工资都高 例：在相同岗位下，正式工一个月5000 交6金有过节费奖金及精神文明奖 而劳务派遣一个月6000交3金 没过节费没奖金没精神文明奖 试问 单位这种方式能否规避新劳动法 如不能规避 应如何调整劳务派遣员工的待遇？
已过法定退休年龄50周岁女职工，但在参保状态，没有享受退休工资，患重大疾病单位该如何处理？
您好！ 我公司有个清洁工，2013年4月到达退休年龄50周岁，但由于社保缴费年限只有10年，不能按月领取退休工资待遇，在公司缴费满5年，本公司与她签订劳动合同到今年年底并本公司继续为她缴纳社会保险，但她今年4月份患重大疾病癌症； 请问这种情况本公司将如何与她解除劳动关系，并如何支付她相关的待遇？谢谢！
我灵活就业人员，多年都是自己购买养老金，现在单位要给我们买养老金，会不会算二次就业，推迟退休年龄
我灵活就业人员，多年都是自己购买养老金，现在单位要给我们买养老金，会不会算二次就业，推迟退休年龄
原单位的办公房产全卖了，数目不小，在职职工好像能分钱，我们退休的能分么
您好！ 我们单位有几处办公地的房产，前段时间卖了一处，大概1千多万，听在职职工说他们有分到这笔钱，可我们已经退休了，有什么依据去找原单位索要分钱吗？ 这个应该找什么部门来解决？ 非常感谢！
单位倒闭没有办理破产程序，职工自己把城镇职工医保交齐，但最后一个到退休年龄后劳动局停止了我们的医保使
单位倒闭没有办理破产程序，职工自己一次性或陆续把城镇职工医保交齐（15年），已经退休的享受了几年医保，但最后一个职工到退休年龄后把剩余的钱交齐后劳动局停止了我们所有的医保使用，说规定是下面没有职工再缴纳钱了，我们也不能使用了，钱也不给退；如果想使用再缴纳两万元可以开通，或者自己加入城镇居民医保，国家的
我在退休时我的养老金单位说没钱交先让我垫上，现在单位就说没钱，不付给我怎么办？（共计50000元）
