本人2013年毕业于7月1日从事教师职业进入事业单位编制，报到证已上交，档案也已调入当地教育局。在学校任职半年，与学校和教育局没签订任何合同。2014年一月份就上交辞职报告，学校让把工资卡也上交。学校不给写离职证明，打电话问学校，学校说教育局也还没回应。感觉是学校或是教育局在故意拖。这种情况该怎么办？
我于1984年11月复员，1985年5月被正式安排在某事业单位（在编人员）从事编辑工作。1988年7月与单位签订了三年停薪留职的协议，到期后又想续签了三年。但单位只同意签一年， 期间单位人事部门多次威逼本人回上班否则予以除名。然而本人已受聘于外资企业分身乏术，无奈之下口头同意辞职。1994年我所在的外资企业组织出国考察
我在学校工作也有4年了。以前是1年1年的签合同。现在的合同是重2010年1月1日到2013年7月31日。为期3.5年的合同。雇佣的时候说的是外聘管理人员但合同上的岗位却是保安。某些原因现在领导要我自己辞职（被迫）。还有合同上是每天上班时间是8小时，最长加班时间不得超过3小时，但是我上班时24小时（上一天休息一天）请问我怎
本人是1993年从内地毕业分配到新疆的，今年年初我向原单位（为事业单位）提出了调动申请未获批准，随后我又提交了辞职报告，并离开原单位在外打工，至今已近半年，其间我多次与原单位领导及人事主管人员联系，要求将我的档案交到当地人才交流中心，以便在我找到新的接收单位后能快速提取档案，但遭到了原单位的拒绝。理由是
我是09年毕业的学生，考取教师编制了，后来发现不好，我今年9月12号辞职了，学校也同意了，并且也打报告给教育局了。我的档案在当地县人事局。教育局的辞退文件也已经到了人事局。但是里面的人居然说要开会研究决定什么时候统一我调档，还说我是公职，属于人事部门的，即使单位同意了，他们不同意，也不行。我想问下有没有
我是今年七月份毕业的，毕业后通过招聘考试得到一个县级医院的有编制的工作，工作两个月后签了一个似乎是关于缴纳社会保险的合同，并没有提到任何关于违约和违约金的事宜，除此之外未签订其他合同，现在工作快三个月了，由于自身体质状况不好，加上科室新铺了木地板所给身体带来不适，就向医院提出辞职。我的人事档案一直由
我是11年毕业的，在国企工作至今，由于家庭原因想辞职。当时进公司没有把户口转入公司（天津），还在自己老家（烟台莱阳）。但是我的五险一金都是按照公司所在地（天津）标准交的。我想咨询一下：我辞职以后我的档案可以存放在济南吗，最好是哪，因为我想考济南的公务员或者事业编。再就是我的五险一金应该怎么处理。谢谢老
我在天津一国有企业上班，现在在试用期内想辞职，户口也迁到了公司，老家是山西的，没找下新单位，户口和档案怎么办，找到新单位后，是否需要改派，
辞职之后,扣着我的就失业证和档案,不给办退工退档,打电话去劳动监察部门,说是能给调解,但如果原单位一直拖着不给办,他们没有执法力度,不能强制原单位给我办理,我该怎么办? 是去劳动仲裁，还是去劳动监察？想起诉是不是要经过仲裁或监察部门才能去法院？
北京事业单位集体户口工作两年多，现在已经在外地找到工作，还未办理辞职手续，想问的是如果辞职后原单位要求转出户口，我的户口档案若还想留在北京，应该怎么办？
