生意失败，欠对方十三万元，约定前期还款6万元，之后如果对方要求我留下做工顶债，我有权利拒绝吗?
我工作两年了，现在想辞职了，原因是公司严重缺人，公司要求我们天天加班，不加班就是表现不好，领工资的时候还要扣钱。领导一托再拖就是不给批辞职，我改怎么办？如果我直接跑了 三千多的工资就没了？如果找仲裁需要钱么？需要多长时间？
学校以毕业证为由强制要求去指定厂家工学结合，无奈只能下厂工作，但在每月工资结账时发现工资单上加班时间比实际时间少，问少的去哪了学校推脱公司，公司推脱学校，拖来拖去始终没有答案，工资上也确实少了那么多的工资，面对这种情况我们很无助，希望有关部门能给出答案指明方法。
老人去世，留下一处房子 是企业产老人名字，3个子女 要求分房产，有一人不同意怎么办？
老人去世，留下一处房子 是企业产老人名字，3个子女 要求分房产，有一人不同意怎么办？她不同意把房子过户给其他子女也不同意卖，其中一个子女现在在住着老人的房子，他，没有自己的房子，这种情况下可以起诉要求平分房产吗？
在工作期间因培训时表现不好，遭到经理体罚，因不满被罚与经理争执，要求辞职，经理说不给结工资，该怎么使用劳动法维护自身利益？ 入职前交纳了身份证复印件 填写了入职申请
公司强制要求加班（每天，且双休日也要求加班），有时候一天要工作16个小时。有时候请假也请不下来。个人由于签过培训协议，为期两年，如果这个时候离职，会扣钱的，请问这样的加班是不是违反劳动法的？
在网上买了手机价值1800，拿回来发现手机有问有问题就给退回去本来是打算换货的，手机壳剪卡器就没一起寄过去，后来打算退货，配件有从新寄回去，可是那边拒签，卖家说里面没有手机，快递公司告诉我的又是里面有手机，没有配件，和卖家协商再次配送里面却没手机了，包裹又被寄回来里面手机被掉包了，快递公司赔偿就是按运费
因个人原因造成的不格品，公司要求本人义务加班，不管多长时间都不给加班费
因个人原因造成的不格品，公司要求本人义务加班，不管多长时间都不给加班费。我想请问1下，这样有没有违反劳动法？
