我有个问题想寻求帮助 我是一名中专学生，今年学专业课第二年，课刚开始还没几天，学校就要同学去富士康去实习 我学的是法律，而富士康的工作是流水线工程 学校以毕业证相威胁 说如果不去就是退学或不发毕业证 ‘’我们还什么也没学下 就强迫我们去实习 我们该怎么维护自己的合法权益？ 他们还说这是教育局的意思
我校与一工厂签订一协议，协议情况如下： 我学校与工厂协商，安排一批在校学生（100人）进入到该工厂实习，约定实习期限为4个月，并且在学生入职满两个月后厂方补助学生来厂车费每人250元，但如果学校方在合同期未满时擅自将学生撤离，则学校需向厂方支付违约金三万元。在合同上，厂方明确注明工厂是正规经营的企业。
本人妹妹是一名技校学生被学校带到工厂实习.坐摩托车回家时摔了下来,经抢救无效去世了，请问学校有责任吗
本人妹妹是一名技校学生被学校带到工厂实习，晚上出去吃饭，坐摩托车回家时，摔了下来，后果严重，经抢救无效去世了，请问学校有责任吗
各位律师你好！ 我是中职学校的学生，在今年5月份被学校安排到惠州去实习，在我们实习期间，学校要求实习单位将我们的工资打给学校然后由学校在打给我们，我们在实习单位实习时，学校将我们的工资打给我们了，我在7月24号辞职离开了实习单位，辞职结算工资时实习单位也打给学校了，现在我要求学校将工资打给我时，学校
我妹妹在一所财会学校上学,刚接到学校通知必须去某某电子厂实习3个月,是学校的必修课,如果不去不给颁发毕业证书.请问让学生在上学期间实习与本身无关的行业是否合法,强制学生实习,限制学生毕业是否合法?如果无法与学校取得沟通的话,应该怎么办?
我是医学院校的学生，学校给我们安排了实习单位，要求我们必须在学校安排的单位实习，否则不让毕业，说是学校规定，实习是有学分的，不在那个单位实习就没有学分，毕不了业。现在我自己找了一个单位，那个单位说我可以在那工作，但是现在就要在这个单位实习。找学校协商后，学校不肯放人。我想知道学校这样做是否合法，而且
实习期间法律规定是否签到劳动合同？学校可否强制学生去哪实习？
今年我们第一开始被安排到某钢铁厂实习，但由于一些原因，学校让我们去富士康去实习，学校的意思是如果不去就没有毕业证书，我想问律师的是学校在没有让我签订任何合同的情况下把我们强制去哪实习是否合法，应该不应该有一套合同或协议让我们学生去签字！
学生手册修订后，学校可以按照原手册处罚学生么？学生有权利申诉么？如果学生处不讲道理，找理由搪塞，我们拿着学生手册该去哪里解决问题？
