我在半年前和北京杰瑞纺织有限公司合作，替他们代加工手套业务，当时合同签订的时候是按照生产每双成品0.38至0.88元/双结算加工费，但是到目前为止，我所代加工的品种中都是0.4元到0.65元之间的，我和公司沟通过，要求他们给我加工费高点的活做，但是公司的人员回应的是低价活需求量大，高价活目前库存够了不需要加工，但是我联系过其他给这个公司做代加工人员，他说做过不少批0.65元以上的活，但是我一批都没有加工过，我问他怎么会有高价活做，他说跟公司几个管理人员有关系，我想他是不是找人走后门来着。我现在就想咨询一下，我有正规合同，不想通过送礼或者走后门这些方式为我争取到我自己的利益和权益。注：合同上面没有说明可以自己选择加工什么活做，之前都是公司发什么我们做什么就完了。
工作六年公司要停业装修1年，要我们买断，我们如何争取到最大利益
工作六年公司要停业装修1年，要我们买断，说一年补偿一个月工资，说再开业会优先考虑我们，对于以上补偿我们还能争取到最大利益吗？
我老公乐昌公务员，我是广州人，有一女儿两岁，现在他要和我离婚，婚后我没过问过工资有多少，只是听他说比我多，曾说过一年都差不多十万，曾讲过实到手每月好像有4500元左右，但现在离婚只说给1000元，说是25%，但我没法知道他一个月多少工资，而且两地生活指数相差太完，1000元根本不够养一个就快读幼儿园的小孩，就托费
我怀孕四个半月无工作在家休息，我和老公房产一套，首付30万，贷款40万（老公公积金贷款30万，我贷十万），目前老公存款15万左右，我存款十万（我的十万也是老公工资）。他出差时工资一月两万，平时在家休息三千左右，目前怀孕孩子肯定是我的，请问我该怎么争取自己的权益
结婚有半年多了，一直怀凝对方在外面有不干净的关系，（暂时没证据），想离婚女方怀有5个月的孩子。离婚我有什么责任和义务（离婚女方提出要打掉孩子），如果有证据证明女方有错，能提出赔尝吗，我们没有共同财产
你好，我以前是卖精品的，生意很差。今年三月份就向龙腾公司申请装修卖眼镜，张总说：你只管装，公司里没有钱，这个两年是拆不下来，辛辛苦苦把店装修好了，进货买仪器加装修一起花了两百多万，四月十二号开业的，龙腾公司十五号下通知说：七月十八号门面要拆迁。但我的合同要到明年的2014年1月30日至我该怎么办，求助，请
各位律师，你们好！我这里有个问题需要劳烦你们: 事实陈述: 2004年，男方觊觎我，因为男方叔叔是我们乡政府婚姻登记员，男方肆无忌惮把我强制拖到外省让我和家人断绝联系！在我毫不情情况下，男方叔叔也就是乡政府婚姻登记员在2008年一手操办我和男方结婚证书，我现在只有结婚证复印件，我的结婚证也被男
本人想与一家公司（早教培训机构）合作入股，这个公司是今年5月份别人刚接手，注册资金是50万。 如果我现在（10月）合作入股的话，本人想占25%的股份： 1、我的资金应该如何出？ 2、有没有转让费用？ 3、物品使用的折旧费用？ 4、如何能够保障我的合法权益？ 5、如本金到明年用完了，应该如何续？
各位律师好： 我在一家公司工作了5年，虽一直签有劳动合同，但事实上前4年公司都没有帮我们买社保。后来有同事告到了劳动局并提出社保补偿，经过园区劳动争议调解委员会及劳动局调解，当时我在在园区签了调解协议书，内容是公司同意以现金方式补偿三千多元，用作公司签订协议后按月抵扣个人需支付的社保费用，双方就之
我怀孕四个月，公司说我旷工一个月，要我主动辞职，公司会给我办理失业保险，可以领取半年的失业保险金，公司说我旷工可以主动辞退我，现在看在我平时表现不错才给我办理失业保险！否则我什么也得不到！ 我想知道现在怀孕我旷工了，公司可以辞退我吗？如果我主动提出辞职，我的各项权益怎么保障？如果办理失业后，生育保险
各位律师好！我是深圳一外资企业的部门经理，下属若干，现哺乳期，产假回来上班后被告知公司希望把我调到其他部门，理由是在原岗位管理能力不好，原职位没有发挥我最大的技术价值，可是我进入公司4年都是这个职位，加上刚好公司改革，希望把我调去的职位是那种乱七八糟辅助类的经理（他们咨询过公司hr，知道按照劳动法和合
