学校的老师 在发现学生携带手机后，恐吓没收或者强行搜身抢夺。并且没有告诉该生的法律监护人，而自行处置。学期末后该生多次要求归还无果。请问各位律师 我们应对这种变相的强制教育，应该怎样保护自己的权利？教育部门不受理的话向公安部门报案会不会立案调解？手机的金额一千元左右 老师有翻看手机信息。请问向法院申诉的话会不会因为金额过小的问题拒绝受理？望各位好心的律师给予明确答复。谢谢
学校里检查大功率，说杜绝火灾之类的，我们的大功率电器都藏到柜子里了。老师在寝室走了一圈之后，接着把柜子打开了，（我当时想反驳他。可是又觉得不好），结果把我们的电器全部没收了，我能要回来么？通过什么途径？
学校的老师 在发现学生携带手机后，恐吓没收或者强行搜身抢夺。并且没有告诉该生的法律监护人，而自行处置。学期末后该生多次要求归还无果。请问各位律师 我们应对这种变相的强制教育，应该怎样保护自己的权利？教育部门不受理的话向公安部门报案会不会立案调解？手机的金额一千元左右 老师有翻看手机信息。请问向法院申诉
我是一名在西欧大学生，学校以上自习玩儿电脑的名义将其没收，我想问下，学校有权利这么做吗？？有没有相关的法律条文和处理事项。毕竟电脑算是贵重物品
我在浙江温州苍南，我想咨询一下学校没收学生手机非法吗？上课没拿出来
我在浙江温州苍南，我想咨询一下学校没收学生手机非法吗？上课没拿出来，是政教处来每个班级到每个同学书包里、抽屉里，口袋里查手机，查到就没收了，学期结束才换，这样算违法吗？
学校带领不满16周岁的学生去工厂打工，学生旷工6天被工厂开除工资全部没收，怎么处理？
我妹妹15周岁，职高学生，暑假老师以实习的名义带学生去与学校合作的工厂做暑假工，进工厂时，学校和工厂联合以别人的身份证登记进厂，上班期间我妹由于某种原因跟工厂请假，公司不批请假申请，故私自在宿舍休息。再去上班时老总说由于旷工时间长，不能上班，被开除了，并且之前一个半月的工资全部没收，请问这种事情该怎么
我想咨询一下，老师和学校有没收学生私人财产的权利么，比如说一个学生在课上玩手机
我想咨询一下，老师和学校有没收学生私人财产的权利么，比如说一个学生在课上玩手机，被老师发现，没收了，其父亲问老师讨回，老师拒绝，这可以么？
我把手机装进口袋，被学校领导发现了，结果没收了，好几次去要，就是不给，说是等3年后毕业再给。学校这么做违法吗？
