我们这有许多煤矿工人的女儿，1991年在单位统一培训后，一部分毕业转正上班了 。可是一部分没有安排就业，矿山矿长把指标卖给了别的矿，我们20年没有工作，最低生活保障都没有，没有收入。可矿上效益很好。招工都是80，90后的年轻人，没有人管我们。问一下我们70后没有工作的人该怎么办？
保证书 某某老师由于前两年参加某某县教育局公开招聘编制老师。但某某县公开招聘编制老师都在8月底，我校在7月初就要安排好人员（学校是某市区的，和某县不是同一个地方）。遵循某某老师本人的意见，保证今年不参加某县教育局公开招聘的编制考试。如有违约，违约金：5000元。
1997年我父亲因公死亡单位为了照顾我让我上班，2010年我不知道为什么我变成聘用职工了？
我有点事要咨询一下，1997年我父亲因公死亡单位答应我上班，当时承诺我是正式工人到了2010年现在说我是聘用的，我想问一下我可以找回我的正式工人吗？
我是黑龙江某电力企业的一名工人，最近单位在安排工人值夜班后，第二天不准许工人下班休息，而且值班费不变。在值夜班期间经常有活儿，根本不能休息好。请问律师像这种情况，在值夜班后不让休息也不增加劳动报酬是否违反了《劳动法》。
您好，我是一名大四学生，于6月份和用人单位签定就业协议，现已到单位报道10天，单位老总突然说上级总部不批我们第二批录用的20个学生名额，要把我们退回。但现在大四已毕业，其他用人单位招聘工作已结束，我们没有办法再找到工作，耽误我们太多了。请问这种情况我们该怎么做
我是卫生技术工作人员，以工作20年，因为严重的抗生素气味过敏而无法在医院大厅从事导医工作，现在医院强制性安排我到大厅挂号室上班，请问这种安排是否违反卫生技术工作人员管理条例？ 单位是否能强制安排 我是卫生技术工作人员，以工作20年，因为严重的抗生素气味过敏而无法在医院大厅从事导医工作，现在医院强制性安排
要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
2010年2月份，在工厂摔到导致环枢椎脱位，经鉴定为十级伤残，7有30号解除劳动合同，而且我合同也在7月16号到期了。那么 要怎么做用人单位才会支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
从2005年开始，工资只开50%，剩余的工资我们工人可不可以讨要？而且现在上班已经将近两个月没发工资了，我想问一下我们可以通过怎样的方法来拿回属于自己的工资。
本人在某事业单位在六月份辞工后没拿到上半年的效益奖金，（这个事业单位的奖金分季度奖和半年奖还有年终奖）但其单位没有给我发半年奖，算不算合法？ 单位没有说明什么规章制度，之前辞工的同事都拿到了所有的效益工资，难道这没有劳动法规定？
在某事业单位正常手续辞工后没拿到效益奖金。（其单位分发季度奖·半年奖和年终奖）我在六月份辞工后其单位没有给我发上半年的奖金，请问算合法吗？
