公司更名后，原与客户单位签订的合同是否需重签？是否需提供变更函到客户单位？
公司与我签订假劳资合同并每月发放的工资做假帐，少缴社保及四金，是否可以要求公司补偿？
我于2011年11月7日入职，公司与我签订了为期3年的假劳资合同，即合同显示月工资为2500元／月，实际约定工资为税前5000元／月，且公司每年按上海市最低交金基数帮我缴纳四金，扣除个人缴纳四金及个税部分，每月到手工资大约在4450元左右／月。现公司在未事先通知的情况下单方面要求解除劳动合同。 请问，我除了可以拿到4个
一家公司在与两家网络公司签订独家代理的合同后其他商家是否还有途径能够线上代理该公司产品？
亲爱的律师，您好。 本人于前些日子看中重庆一家新兴文化传播公司的产品，受制于资金人脉等因素特别希望能够做该公司的线上代理，通俗的讲希望能够在淘宝上开一家店代销这家公司的产品，本来是双赢的简单问题却在洽谈的过程中就出现了一些状况本人难以解决，特意咨询您帮忙解惑。 主要的状况就在于这家新兴公司线
公司在我们录用前曾说会购买五险，可是工作了两个月后我们签合同的时候才知道自己的待遇，没有五险、没有节假日加班费，所有的都包含在了那一千多块钱的工资里面，更可笑的是公司还在合同后面附加了一份承诺书叫我们签字，叫我们承诺不会因为五险去投诉公司，难道公司这样做是合法的吗？？？还有就是公司是否可以收取制服押
没有和用工单位签订合同，工作满一年，递出辞职信后就没有去上班，公司视我为旷工要求赔偿，用工单位的做法
我在一家酒店做总台满一年，但是我没有和酒店签订劳动合同，我在6月17日递出辞职信，18日没有在去上班，等到发工资的日子却被酒店告知旷工三天，并以一赔三的赔偿给酒店，也就是要给他们540元，我一个月工资也就1800，我做了18天就只有1080元，请问酒店这样做合理吗？关键是我在上班期间，酒店并没有任何形式告知员工如果旷
我是以个人名义与公司签订了一份水电站电气设备安装合同，工程开工了2个月我个人发现我没有能力把余下的工作继续做完，如果现在要求终止合同，这算触动合同法吗。
我在广州，如果用人单位连续2次与劳动者签订劳动合同，第三次是否必须签无固定合同
我在广州，如果用人单位连续2次与劳动者签订劳动合同，第三次是否必须签无固定合同，如果不签，用人单位是否必须补偿，怎么补偿？
我在建造师协议上签了名 对方声称需要在公司内部走流程盖章签字才可以付款 现在时间过去了很久 我只在合同上签名 没有交付证书 对方也没有付款 只是留了我的证书身份证和毕业证复印件 我想请问下合同是否已经产生了法律效力 我可以不可以毁约 需要承担责任吗
2011年12月曾经被公司派往日本总部培训7天,回来前了一份服务5年的培训协议,上面写:如果未满5年,需要根据比例支付当时公司为我支付的费用.但是这7天时间3天在路上,只有2天参观工厂,实验室,听了半天公司介绍,也未发培训证书.可以算培训吗?我离职是否需要支付违约金呢?盼复！
请问各位律师：本人所在房屋为某机关单位家属院，对房屋本人拥有自己独立的产权，那么机关单位在没有业主委员会的情况下与物业公司签订的物业服务合同对本人是否有效？本人未与物业公司签订物业服务合同，机关单位是否可以代为签订物业服务合同？
