5月份，因公派外出学习期间，在主办方安排的宾馆洗澡时不慎摔倒，当时觉得很痛，就近找了家私立的骨科专科医院，医生看了，说问题不大，就开了点药，吃了三天，疼痛消失，也就没有当回事。8月初，突然腰腿痛，就到医院就诊，被判定为椎间盘突出症，医生问及最近三个月及以上时间，有没有比较严重的外伤史，当时谈及5月份的摔跤，医生说有极大地关联。 所以想咨询一下，我的这种情况算不算工伤？若算，要提供哪些证据？（因当时就诊的为私立医院，并因为医生觉得状况不是太严重，只是开了点药，好像并没有开处方，所以可能什么底子都没有）
我妈妈在公司上班时为公司擦东西时摔伤了，后来到医院检查是摔倒导致的腰键盘突出，基本丧失劳动能力。现在公司不肯负担医药费。我想问下，像这种状况，能否算工伤？而且现在的主要问题是，出事的当天没有去医院检查，而是过了三个月之后才去医院证实的，这样还能算工伤么？我在线等，希望有人能告诉我，谢谢
2009年5月中旬上班时间在混料车间下楼梯时，摔了一跤，当时感觉腰部和颈部有扭伤感、胀痛，当时认为只是轻微的扭伤，没太在意，只是到药店拿了一些舒筋活血的药用了几天后，症状基本好转，就没管它。6月12日，因家里买房办手续，就请假回家10天左右，假期快到的最后两天，感觉腰部不舒服，就在当地去推拿了一下，回公司上班
有老伤椎间盘突出给人家推到致伤马上要手术，算不算故意伤害 需要鉴定和公安机关认定是在治疔前还是后？
我有个亲戚，是村委会干部，也是村里的电工，2013年5月23日上午，在为村里修理电路的时候突然感觉不舒服，然后送往医院，在医院检查之后就安排住院做手术，手术过程中因为动脉瘤破裂出现二次出血，最后抢救无效死亡，这种情况可以算工伤吗，如果是的话，应该怎么申请赔偿？
我母亲今年5月04日刚好60岁,在福建一家工厂上了三年班,如今刚刚检查出脑血栓病症,没有签劳动合同,没有购买社保.请问是否算工伤,该企业是否有承担赔偿的责任.
你好，我的腰去年（也就是2012年12月29号）在工作时由于不慎把腰给拧了，做CT检查结果是腰椎间盘突出，我拿着检查结果给单位看，单位说你这是病不应算工伤。请问，单位这样的说法对吗？
在开车过程中，由于另外一辆汽车插到前面，导致紧急刹车，后车内伙计摔倒，去医院诊治，医生建议动手术，然后用了进口钢钉，钢板，住院6天后出院，说需要3个月的康复期，如果事后打官司，对方鉴定伤残的话，是否会构成十级或者以上的伤残？ 另外想问下责任如何鉴定，因为超车的那辆车已经找不到了，另外开的这辆车是
今年七月四号早上八点骑自行车上班时，途中自行车出现故障导致摔跤，手和脚有明显外伤，厂里领导派同事陪同一起去医院检查，拍照后显示左手骨折，厂里给上报工伤，然而社保局签订结果说我是属于非工伤，说不属于机动车辆不能认定为工伤。我花了三千多的治疗费用也报销不了。我这种情况到底是否属于工伤？治疗费能否报销。还
我在工作中腰扭伤腰间盘突出后来工伤鉴定说不算工伤，我对结果不满意怎么办
我在工作中腰扭伤腰间盘突出后来工伤鉴定说不算工伤，我对结果不满意怎么办，去工伤鉴定部门找他们要个说法人家不爱搭理，我说要提起诉讼人家说他们是民事和刑事都管不着他们，是真的吗
