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实习生工作不到3个月,辞职也需提前一个月?

我工作一个月了,要辞职,可说一个月后才能辞职,求律师

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提问人:@56568585
提问时间:2013-08-13
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实习生未签订实习协议和劳动合同,辞职需要提前几天?

我是实习生,工作了3个月,公司未和我签订实习协议和劳动合同,现在因为一些原因需要辞职,但是公司不让走,说必须等招聘到新的员工交接完才让走。 提前几天申请辞职才合法。

queenquick 已解决 2011-06-25 回复(2)

实习期满,提前两天交了辞职报告并交接了工作后离职,公司扣公司是对的吗?

您好、我是一名在校学生,去年10月25日到北京一印刷厂实习,到今年4月25日是半年,因为学校让回来所以就辞职了,但是没有提前一个月。可是在我去该公司实习时已经说明只是实习,而且交辞职报告之前也向领导说过要辞职的事。教完辞职报告两天后就离开了公司。该公司工资截止日期是每月的26号,我是5月1号离开的,现在公司只

1628957934 已过期 2012-05-22 回复(3)

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我在一家刚起步的公司实习,做人事助理,工作四个月了,并没有签劳动合同,现在我想辞职,需要提前几天申请,我辞职当月的工资能否拿到? 现在我已经转正了,是实习状态,没有和我签劳动合同,想辞职需要提前几天?同时我辞职当月的工资能否拿到?请求帮助!谢谢!

叶加丽 已过期 2012-10-18 回复(13)

提出辞职一个星期后找到了人接替工作公司可不可以要求他提前离职

我公司有一员工,写书面申请时同意一个月后离职,提出辞职一个星期后找到了人接替工作,公司可不可以要求他提前离职,因为是计件,需要时间计算,要求他在本月20号再来一起领工资,可不可以?因找到人接替他的工作,所以没工作岗位了,她非得等到一个月之后才走,不然把工资结算给他,但现在没办法把他的工资计算出来。

446113646 已解决 2013-05-04 回复(2)

我在一家包装公司上班,由于工作环境不适应,所以提前一个月的说出了辞职,但是经理却给我写辞退,并且按辞

我在一家包装公司上班,由于工作环境不适应,所以提前一个月的说出了辞职,但是经理却给我写辞退,并且按辞退扣工资。

13505045831 已过期 2013-07-02 回复(4)

我在一家包装公司上班,由于工作环境不适应,所以提前一个月的说出了辞职,但是经理却给我写辞退,并且按辞

我在一家包装公司上班,由于工作环境不适应,所以提前一个月的说出了辞职,但是经理却给我写辞退,并且按辞退扣工资。

13505045831 已过期 2013-07-02 回复(4)

我在一家包装公司上班,由于工作环境不适应,所以提前一个月的说出了辞职,但是经理却给我写辞退,并且按辞

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13505045831 已过期 2013-07-02 回复(3)

工作不满一个月我就辞职了而且还没按公司规定提前一个月打辞职信要扣我900是否合法?

工作不满一个月我就辞职了而且还没按公司规定提前一个月打辞职信要扣我900元,分别是300元的学徒费和不提前一个月打辞职报告按三天旷工处理一天200,全部加起来就是900,这样是否合法

tab5981 已过期 2013-07-23 回复(3)

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一个月前我到一家小公司上班,做了差不多一个月,发现这份工作越来越不合适自己。我想做完一个月就辞职,提前五天提交辞职申请!不知道老板给不给辞职或是辞职不发工资。去上班的时候也没有签试用合同、劳动合同之类的。也没有说到试用期。小公司可能没有这种制度。我这样辞职是属于合法的吗?要是到时老板不给辞职或不发工

abcong 已解决 2013-08-03 回复(1)
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