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公司拖了我3个月的实习期,迟迟没有转正,部门领导还私自替我办理了离职手续。

公司拖了我3个月的实习期,今年4月9日就应该转正的,结果没有,到现在我的部门领导居然私自替我办理了所有的离职手续,这我应该索要多少赔偿? 麻烦您能帮我解决一下。

问题状态:已过期 回复 (10)
提问人:张紫珩
提问时间:2013-08-08
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实习期交了辞职信,没办理离职手续,现被单位除名怎么办

你好!我是一事业单位正式工作人员,在实习期内交了辞职信后,没有去上班,也没有去办手续,现被单位除名,这样做合法吗

zy6145 已关闭 2010-09-16 回复(0)

过了实习期没转正,现已离职,让我回去办离职手续才能发上个月的工资,没有与公司签过任何的协议,那我算是

已经过了实习期三个月,当时口头约定,等我一毕业,就转正,但是由于种种原因一直没有签合同,拿的是实习期的工期,现在要我回去办离职手续才能给我上个月的工资,当初没有签实习合同的,那我算是正式员工吗?如果是的话,那我可以拿回我那缺少的三个月的工资吗? 还有公司是你做过几个项目算奖金的,那我也可以去拿回我的

书小三 已过期 2011-10-13 回复(1)

我因为拒绝缴纳工服折旧费,公司便迟迟不办理离职手续,怎么办?

我于2011年11月21日提出辞职,并和部门经理还有人事部经理协商好从12月1日开始便不再到公司上班了,但是在办理离职手续时,公司说要缴纳工服折旧费,我提出不符合劳动法规定拒绝缴纳。公司便说会与总部协商处理,并会及时通知我。但是我等了将近一周时间,公司一直没有回复,我打电话过去,公司说领导正在出示批示意见,让

z_z0106 已解决 2011-12-06 回复(9)

员工有交离职申请,公司也做了考勤结算,没有签署离职手续,公司因没有办理离职手续扣工资或者不发工资这样

我是2月25号去公司上班的,到了3月25号我就提出离职申请,公司一直拖到4月3号才给我说让我走,我走之前公司也没有说什么,人事部经理就让前台给我做考勤,做到4月3号,然后把我的离职申请单跟考勤表交给财务算工资,说4月7号或者8号给我结工资。至今公司还没有发给我。公司也没有让我办理离职手续,请问到时候公司如果要扣

TINAWU3 已过期 2013-04-08 回复(3)

公司不给办理离职手续

因为公司不给我赔偿金,所以我没有写辞职信,但是公司也因为我没有写辞职信不给我办理离职手续,我在一家很正规的外企工作,如果照这种情况持续发展,结果会怎么样。。。。。。。。。如果要仲裁,这期间有一个月因为公司未给我办理离职手续,公司会不会以这个相要挟,说我旷工一个月呢???

时光掠过 已解决 2013-07-03 回复(1)

未提前30天通知公司,自动离职后,公司应在多少天内办理退工手续?

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sean1985 已过期 2013-07-08 回复(9)

实习期间离职后,财务不知道我离职了,公司继续给我发工资,怎么办?而且没有公司联系方式了。

实习期间离职后,财务不知道我离职了,公司继续给我发工资,怎么办?而且没有公司联系方式了。

aszhou 已过期 2013-07-16 回复(9)

我已离职,但是前公司说由于对账不符,无法办理离职手续,我该如何办理?

我是一名业务人员,最近离职,但是财务对账说有客户款项不对,可是又不能从头查账,我无法办理离职手续,新单位又需要我的离职手续好办理合同,我该与原单对账沟通?

ganguo2013 已过期 2013-07-28 回复(4)

刚毕业,报到证出的是旧单位(已解约),没有去报到,新单位不需要报到证,应如何办理转正定级手续?

刚毕业,报到证出的是旧单位(已解约),没有去报到,新单位不需要报到证,应如何办理转正定级手续?

kiky666 已关闭 2013-07-28 回复(0)

已经办理交接及辞职手续,离职证明也已拿到手,离开公司后,公司说有之前的资料没有整理完,不给发上个月工

这种情况 我要回公司把事情都做完么?我觉得我已经辞职了,各部门离职单都签字了的,这样公司是不是违法?我申请仲裁能成功吗?

一直走下去! 已解决 2013-08-06 回复(2)
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