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请问公司这样的做法是否合法?

我去年6月进的公司,今年1月份公司领导说签了合同就买给保险,不然不给买,于是我就签了合同,7月份因工资问题我申请了辞职,公司领导说我签了合同,申请1个月后才能辞职。8月7号,别的工友已经发了6月份的工资(我们公司都是拖1个多月才发工资的),我的却没有发,所以我找到了公司董事长。公司的说法是:公司有规定,签了合同才能给买保险,我签了合同给买了,现在我提出辞职,那么按公司规定要收回给我买保险的钱,所以扣发我6月的工资,我想问问这样是否合法?同时,我要回了我1月份和公司签的合同,发现签的两份合同里,公司只在一份合同上盖了章(留在了公司),另一份并未盖章被我拿回。请问这样的合同是否有效? 谢谢您的解答!

问题状态:已解决 回复 (2)
提问人:cwcw199
提问时间:2013-08-07
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请问电力公司要把高压线从民房穿过是否合理?当事人怎么做才能维护他合法权利?

律师你好: 请问电力公司要把高压线从民房穿过是否合理?具体内容:1.因我村新建学校,为了学生的安全,电力公司计划把(3500瓦的高压线)旧的路线修改,但是新的(3500瓦的高压线)路线却要从我家的民房楼顶穿过,请问是否合理?怎么才能维护我们公民的权利呢?以上案件属于民事纠纷吗?请解答,谢谢!

覃严凤 已过期 2013-05-06 回复(2)

公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,否则将扣一个月的工资,请问这样合法么

我们公司是国有控股企业,公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,不满一个月要交违约金,是一个月的工资,请问这样合法么

111122223333444 已过期 2013-05-09 回复(8)

公司不出通告,实然降低了缴纳社保的标准,这样合法吗?请问社保是基本工资还是基准工资?

基准工资2300(含基本工资1500+绩效工资800),之前社保都是按基准工资2300缴纳的,现在降低缴纳费用为1680,公司也不发通告,觉得很突然,这样帮职工降低了缴纳社保费用,合法吗?

917514077 已过期 2013-05-13 回复(1)

公司其中一股东 想私下再把自己在公司占得的股份再分割,这样是否合法可行

朋友想跟人合股开一个公司,因为朋友想在其公司占大股,所以私下把他在其公司的股份分割一部分给我,但我的名字又不能体现在这个公司上,我跟朋友是否可以私下拟定协议,写明我在其公司占有股份?是否合法可行,这样的合同叫什么?

jf28858 已过期 2013-06-10 回复(1)

请问银行有没有可能这样做,是否合法

我在某银行申请了 一份贷款,银行审核通过。我由于某种原因不需要 这份贷款。银行由此而认定我没守信用要把我拉黑。请问银行有没有可能这样做,是否合法。

刘子江 已过期 2013-06-21 回复(5)

想请问公司如此的做法合法吗?

我想咨询您一个问题:我有一个朋友在一个企业上班,该企业在去年的时候改变了工资方案,工资由基本工资加考核工资加其他福利一起组成,可是我朋友的岗位属于销售岗,公司规定销售岗每个月要预留百分之二十的考核工资到年底一起发放,且今年该公司又出台规定,原本每月发放的工龄工资也集结到年底一次性发放,如果中途提出辞

zhouxiong716 已过期 2013-06-22 回复(10)

将员工调离原先工作岗位,并且变换了工作环境和工作地点,请问公司这种做法是否违规违法。

员工入职时以公司机关工作人员招入,现公司无故要将员工调到分公司下属基层单位工作,变换了工作环境和工作地点。请问公司这种行为是否合法。谢谢。

ppdd1 已过期 2013-07-23 回复(8)

请问我这样是否合法???

我是刚毕业的学生,我在2012年1月到2013年3月在一家肥厂工作,在上半年该公司的技术总监对我关系很好,我工作也很勤快!该技术总监也会给些技术资料给我看,他也对我说想学东西的话他电脑的资料都可以拿去看!(我就复制了些资料给我自学),两个月后我也懂得了做肥技术,之后的半年里他就可能觉得我懂得的该项技术对他的工

余冰封 已解决 2013-07-27 回复(1)

请问公司这样扣取我的工资是否合理?

你好 我于年5月28日入职公司,7月中旬申请离职。中间签过正式合同,试用期两个月,也一直没有转正,更未跟我个人提及社保问题。现在公司却说已经给我交了社保,现在走所有公司承担的费用要从个人工资中扣除,请问公司这样扣取我的工资是否合理?

半熟的柚子 已解决 2013-08-01 回复(1)
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