离职2二个月后，新单位要给自己入保的时候，发现交不了，原来原单位并没有给自己停保，一直欠费着。后与原单位沟通，要求原单位给办理社保减员，但是至今没有后文，至此相距离职已有4个月了，产生的相关社保费用又谁负责？还有，与原单位并没有签订合同，那现在是否与原单位还存在劳动关系？在这情况下能与新单位签订合同吗？
我现在已经离职三个月了，原单位的社保一直没有转出，请问转出后无单位接收，个人是否可以继续缴纳？手续怎
我现在已经离职三个月了，原单位的社保一直没有转出，请问转出后无单位接收，个人是否可以继续缴纳？手续怎么办？我的户口是异地城镇户口。
已离职，公司未办理医保、社保减员，不过已停缴，新公司能接着办吗？
从以前公司离职，公司已停缴医保、社保。离职后公司也停产（此公司未注销），公司说无法帮忙办理医保、社保减员，只能开具离职证明。这样的话我在新公司能接着交吗？（注：这两家公司都属于同一医保、社保区域内的）
原单位扣留离职员工的劳动合同，社保本、离职协议，还不给社保减员，怎么办？
离职一年半，原单位扣留离职员工的劳动合同，社保本、离职协议，还不给社保减员，离职后员工每个月都有联系原单位请求处理这个事情，但是原单位都是敷衍，怎么办，请帮帮 我
我于今年3月22日于原公司正式离职，结果5月的时候新公司发现原公司没有办理社保减员，新公司无法给我交社保。我向原公司了解后知道，我离职的时候他们社保欠费中，无法减员。答应我在6月补交欠费后给我减员，结果6月补交欠费后，告诉我仍无法办理，然后就不予理睬。我无奈咨询社保局，才知道原公司社保网上只剩我一人，必须
我11月22日向原公司提交离职申请，原公司的HR让我迅速在11月30日做了工作交接手续，签订了离职保密协议，并做完了离职内部各个部门签字流程，还通知我第二天就可以不用来上班了。在12月3日原来部门的同事通知我，说出了内部通告，因为我们部门有存在他们所谓的“违规操作”的问题，我是被“开除”的，还要罚三个月奖金。如
原单位解决了北京户口，合同签了3年，还签署了一份协议：“甲方为一份办理落户后，乙方因为主观意愿无法履行三年服务期限时，乙方同意将本人的户籍和人事档案迁往原籍（即：生源所在地）”，工作了2年觉得这里越来越不适合自己的发展，决定辞职。但公司以协议威胁说合同未到期户口打回原籍，协商后又提出社保和公积金不能转
我2年前就已经在原单位离职，但是不给办减员，所以公积金还是缴费状态，其实我上班时候的都没交齐，去找过公司，但是以各种借口推脱，后来去总部找有三个大流氓把我们赶出来了。到现在没信息。公积金不减员新单位就无法给我办理，我该怎么维权，到哪里维权呢？
员工离职公司办理社保减员，社保哪里都需要什么手续，是一次性完成减员吗？
律师老师您好：我公司现有一名员工离职、公司需要到通州社保局为该员工办理减员、社保局那边都需要什么手续或文件、需要照片吗？要是没有照片怎么办？
