工作一个多月了工资拿不到，

我开挖机开了一个多月想辞职了，老板每次都有理由，现在新的驾驶员已经上任了，他还是不付我工资拖拖拉拉。怎么办

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提问人：a6060487
提问时间：2013-06-23

工作不到一年扣一个月工资

457158634 已解决 2013-05-13 回复(6)

工作时太赶导致手指被车床弄掉一截，算几级残废，工厂只付了医疗费和半个月才不到一千的工资合理么？

工厂应该怎么赔偿？

张绍奇已过期 2013-05-27 回复(6)

工作不满两个月就给一个月工资剩下的能要回来吗

进公司的时候签了一个简单的协议辞职需提前一个月申请报告..没有正式的合同 , 但我辞职的时候主管没提这回事说当天走就行下月开工资的时候来拿就行. 可是我拿工资的时候就给了我一个月的说剩下的不满一个月就不给了而且说走就走也没提前一个月申请. 公司那边的态度应该是不给了. 请问剩下的工资能要回来

d179727998 已过期 2013-06-03 回复(13)

因工作原因。不想做了。就给私人老板说。一个月后拿不到工资。怎么办？

我和我朋友帮一个私人外包队打工。地点是湖北黄冈团风县。做了两个月两个人商量不做了。然后就给老板说。他都是月底砸帐。所以我们想等到月底给他要工资。过了几天老板说叫我们去上半个月班。如果一个人没有15个班的话上个月工资就结不到。我们去上了6-7天。可是真的实在不想做了。就没有去上班。现在月底了。他说不给我们

865614585 已解决 2013-06-04 回复(2)

刚生完小孩不到一个月两人感情不和想离婚男方无工作不给孩子抚养费怎么办

阿阿2 已过期 2013-06-04 回复(5)

工作满一个月了，然后擅自终止合同，公司可以不给其员工发工资吗？

如题！谢谢

a898785698 已过期 2013-06-11 回复(3)

工作满一个月，因不满公司制度自动离职，公司不发工资。

公司还在申领营业执照，4月29日开始试业，本人5月1日入职，没有签订劳动合同，公司是以指纹打卡作出勤记录的。6月7日不满公司制度与经理交谈后无果，经理口头一句不喜欢做可以走，本人就自动离职。公司每月15日结上一月工资，但现在公司以我自动离职不给我发工资。已经和公司协商无果。请问我应该怎么做？谢谢各位专业人士

397726269 已关闭 2013-06-13 回复(5)

员工已签署劳动合同还不到一个月，未交离职报告，自动离职，可拒支付工资，综合工时制未来得及申请，但把周

员工已签署劳动合同但自动离职，未交离职报告，是否算旷工来处理，应算违约是吗？可否拒发工资，还有一个就是我公司是实行做六休一的工作制度，国家规定综合工时度为每周不超过40小时，但公司处于特殊情况，把周六时间安排在年假（年假至少放1个月的长假，8月份又有个10天的小长假）可不可以相互抵消掉，但没有申请综合工时

xc112233 已过期 2013-06-13 回复(1)

我在深圳，我想咨询一下拖欠农民工工资一事。我在一公司工作了一个月

我在深圳，我想咨询一下拖欠农民工工资一事。我在一公司工作了一个月，因个人原因需急辞职，老板口头承诺可以，需扣一半工资，但是老板没有当时发工资，而是等了几个月，总是推托，直到现在还没有发。还有进公司没有签劳动合同，也没有保险，我该怎么办。不知道是算急辞还是算正常辞职。

微信用户已过期 2013-06-13 回复(5)

在试用期内没有辞职就不再去工作了，算自离吗？还扣我一个月工资

王爱敏999999999 已过期 2013-06-20 回复(1)