我所在国企搬迁外地现在要有补偿款,但是单位说只有初次就业的复员,退伍,转业军人在服役期的时间作为工龄计算!我想问的是:就非得是初次吗!我03年入伍05年退伍,06年在外企工作了1年后才进入国企的,难得就因为不是初次我的军龄就不能算买断的工龄吗!
您好:请问我们单位5年前给我们办理了买断工龄又重新聘请我们在那里上班,但是当时买断工龄的钱单位不给我们说是等退休再给,请问这样做合理吗?假如不合理有什么办法解决?谢谢!
律师们好,我想问我老公的买断工龄的钱算不算共有财产,如果算的话,他在离婚起诉前说把钱花掉了,或者给人了,我可以告他转移财产吗?怎么取证?去他单位开证明证明他已经买断工龄有这笔钱行不行?
尊敬的律师:您好! 法律求助 尊敬的律师:您好! 我是华北油田一名买断职工。买断前从事工种是外线电缆工(有中级及高级技术等级证书为证)。按照河北省相关文件规定,属于特殊工种,在特殊工作岗位上累计十年以上即可提前办理退休手续。我1955年5月1日出生,今年正好55周岁,符合退休条件。当我到本单位人事部
我原是平煤集团的一名女工,1999年时也是上了企业的当拿了2万元钱买断了工龄。早都后悔死了,却不知怎么办?真的是有冤无处说,有苦无处诉!买断后户口和档案都还在原单位,也不让续交养老保险,投保状态是停保。一念之差造成了刻骨铭心的悔!我幼年丧父,家中上有老母下有幼儿要我抚养,我却丢了工作,真是死的心都有。求
我们是全民制国营企业,由于单位转机建制与所有职工解除劳动关系。在工龄的计算问题上分歧很大。单位只认定调入本单位的工龄,以前在其它单位的工龄不予补偿。全民单位调入的也不计算工龄。这有什么法律依据?
自收自支事业单位,2003年8月解散,所有的干部职工全部买断,只有处级以上的干部区里给安排了新的工作单位?这样合理吗?现在还能找什么部门解决工作问题。
我所在国企搬迁外地现在要有补偿款,但是单位说只有初次就业的复员,退伍,转业军人在服役期的时间作为工龄计算!我想问的是:就非得是初次吗!我03年入伍05年退伍,06年在外企工作了1年后才进入国企的,难得就因为不是初次我的军龄就不能算买断的工龄吗!