你好 我是一名即将步入大学的学生 在高考完后 我想锻炼一下于是找了份工作 手机销售 在应聘前 招聘者说的都很清楚 说即使干十几天也会发工资 不可能拖欠工资 等到一个半月后 我在十天前就跟老板说我胜任不了这份工作 让他另请高明把 后来实在太累了 我就向他明确的提出辞职 她也没表明她的态度 她说让我先休息两天
今天（六月六号）和老板因工作问题，发生吵架，当天被解雇了，我要求当天或三天内发工资我，他不同意～叫我到15号过去拿工资，而且不是结清所有工资，15号过去只发1个月的工资，还有一个月要到下个月才有，他合法吗？而且我没有犯错，没有造成公司损失，做了9个月，公司也没有帮我买保险（模具行业），当时进公司的时候签过
2012年我给一电站做工，结束后老板以没钱为由，给我写了一张欠条，定于2013年3月付给我，但我多次讨要，老板不给，我该怎么办
上了将近一年的班 当洗车店店长 到最后不想干了 老板故意拖欠工资不开 有两个月了 总说你上班的时候哪哪没弄好 怎么怎么不对 要不就说帐没弄对什么的 找借口不开 我应该怎么办？
我在佛山顺德勒流镇上的一家工业设计室工作的，四月低辞工的，现在都六月十号了，还欠我四千二百块的工资，问他，他直接说不给了你能怎样。由于是铺面，工作都是口头说的。自己上班付出了很多感情，却是这样的结果。现在没生活费了,该怎么做？
我是3月11号开始工作，老板和我签了合同，只有一份，就他有，上面写着每月15号发工资，和要辞职提前一个月。问题当时我给他辞职的时候他只是口头答应了，由于本人年龄还小，第一次出来工作，不知道辞职报告的重要性，但是现在知道了，我是5月6号给他说的，到现在都6月11号了，他还没有给我发4月份的工资，由于当时我向他提
你好！我是重庆师范大学在校学生，我爸爸在福建做二包泥水工包工头，现在工程到尾期了。但是由于签订的补充协议对我爸爸来说不合理，老板恶意克扣尾款。
