试用期没有签订合同的，是不是可以要求赔偿双倍工资？还是怎样？
我现在在试用期内，多次向老板提出辞职未遂，老板总是以要招到人给我走为由。我想知道我公司一直都没有与员工签订劳动合同，我属于试用期内，还要几天就满一个月了。请问我到时候要求老板赔偿的话，是怎样的赔偿法呢？盼能有热心律师解答
合同没有到期辞职自己交纳的那部分养老保险金是不是可以直接取出拿到现钱
合同没有到期我想辞职，那么我自己交纳的那部分养老保险金是不是可以直接取出拿到现钱呢？还是有其他的解决办法？ 养老金=基础养老金+个人账户养老金，是不是只可以领取个人账户养老金中的那部分呢？如果是想要续交，那又该怎么办呢？
屋主想出售房子，但没有房产证，只签订合同，是否就合法的转让给买方了？买方拿着相关证件是否可以办理到房
我从屋主手上购买一个安置房指标，这个安置房要5年后才能过户，请问我与屋主签个买卖合同可以起到法律效益吗？
我被公司辞退，没签合同，工资让我下个月拿！我想问一下工资是不是当天就可以拿到，有什么补偿没有？
我在饭店上班，前段时间因请病假不批还把我辞退，要工资说要等到下个月拿！我们没签合同，是不是就应该把工资给我
我被公司辞退，没签合同，工资让我下个月拿！我想问一下工资是不是当天就可以拿到，有什么补偿没有？
我在饭店上班，前段时间因请病假不批还把我辞退，要工资说要等到下个月拿！我们没签合同，是不是就应该把工资给我
酒店改造分立部门时，没有和员工商量私自分配不合理岗位，变相让员工在合同没有到期时辞职，请问合法吗？
您好，我所在酒店与本人工作期间签订两年合同，合同于6月30日到期，因酒店改造整治，所以所在部门撤除于5月25日，在没有通知商量的情况下，人事将原部门人员分配到各岗位，双方没有达成协议，直接通知报道，报道后发现分配的岗位也跟以前相差甚远工资竟比以前少400左右，而且就是刁难人的岗位，比如20岁左右去打扫卫生等，
我在厂里上班，没有和厂里签订合同，公司是不是应该给予双倍工资？
我在工厂上班，没有和公司签订合同，但公司是通知了去签订合同的。一直在厂里干了两年多，工资迟迟不涨，我就想离开公司了。像这种情况公司是不是应该给予双倍工资？
我是从地区总代理哪里进的货，他同意我拿去卖但是没有授权书，这样违法吗？要是我卖出去的东西有问题买方要起诉我需要授权书吗？
没签合同没有交社保申请离职，这个月不想去上班了，公司扣我4月份工资合法吗
我5月18号申请离职，公司批6月30号走，我5月28号就不去上班 6月6号回公司结工资。结果算旷工10天从扣5月工资扣完不够还从4月工资里扣合法吗？《没签劳动合同》
我在库尔勒你好，我转别人的店，当时没我了解到，他和房东没有签合同
我在库尔勒你好，我转别人的店，当时没我了解到，他和房东没有签合同，只是交房租，我现在用的证件都是之前的那个人的，我要和房东签合同，房东不给签，也不协商，我该怎么办啊？
