公司只是签了劳动合同，但没有给我交缴纳社会保险费，工资是一个月压一个月发，还有加班，法定节假日的工资和平常一样，像这种情况签的劳动合同有效吗？ 我在网上看了劳动法不交缴纳社会保险费，一个月压一个月发，还有加班，法定节假日的工资和平常一样是违法的，就凭这几条就可以强行辞职，可是公司说必须辞职30天后才可以走，我该怎么办？我现在就是想现在辞职然后结了工资走人。
我父亲去年7月出车祸，脑部严重撞伤昏迷，后被110送附近医院治疗，当时医生说情况紧急不抢救，去大医院路上有危险，后来在该医院动了手术还挺成功，住了3天，考虑医院设备、技术不好，我们要求转院了，结果在转到大医院的时候，医院当天居然CT设备坏掉，耽误了，由于是颅脑严重挫裂伤，本来在那个小医院是每天都做CT，可在
我父亲去年7月出车祸，脑部严重撞伤昏迷，后被110送附近医院治疗，当时医生说情况紧急不抢救，去大医院路上有危险，后来在该医院动了手术还挺成功，住了3天，考虑医院设备、技术不好，我们要求转院了，结果在转到大医院的时候，医院当天居然CT设备坏掉，耽误了，由于是颅脑严重挫裂伤，本来在那个小医院是每天都做CT，可在
我姥爷在零六年给我家买了一栋普通住房，合同是卖房者王某跟我姥爷签的，由卖房者王某承担交易及过户等费用，可后来这个王某给我们的房证是王某父亲的名字，然后现在王某的父亲和我姥爷都去世了，最让人头疼的是这个王某一直在拖着这个过户的事不肯办，我想知道如果走法律途径 我们买房这边的胜算有多大，有没有可能给人家
我辞职了，公司按月扣除的绩效工资能要回来吗，请律师大人们帮帮忙
于80年7月到10年4月底在龙泉一家私企上班，月底已辞职。2010年这四个月绩效工资我能要回来吗？从09年1月开始工资分成基本工资和绩效工资两部分，当月基本工资（约80%）下月底发放，绩效工资经过公司考核年后才发放（一般都要拖到三月底四月初）。如果能要回来，该履行怎样的程序？
你好！律师，我是一名出国人员，现在还在日本，现在我来到日本两年了，还有一年就合同到期回国，出国之前我的岳父为我担保的出国，当时他给我在劳动中介签了一份10万元的出国担保，这个担保我和他本人没有任何签约，之前我和她女儿还没分手，现在我和她女儿分手了，他却向我索要这10万元的担保费，就因为我和她女儿分手了，
我爸7-19号被对方打伤，现右耳朵耳膜穿孔，第八根，第九根肋骨骨折。8-27号才上当地的派出所报警。派出所让我爸去当地法医鉴定。但是当地法医说时间过久，案情复杂，不予鉴定，现我该怎么办
大家好，我是病人的男朋友！事情经过是这样的.... 17号的中午我跟我女朋友去了一家医院做检查.. 检查结果我女朋友怀孕了还有宫颈糜烂2度 然后医生就叫做两个手术（一起去了3000多）..手术做完了...然后叫女朋友去第2天去复查..18号做了个治疗和拿来点药（一起去了900多元）！又叫19号去上点药....（重点）19号下午6点我
你好，我是病人的男朋友！事情经过是这样的.... 17号的中午我跟我女朋友去了一家医院做检查.. 检查结果我女朋友怀孕了还有宫颈糜烂2度 然后医生就叫做两个手术（一起去了3000多）..手术做完了...然后叫女朋友去第2天去复查..18号做了个治疗和拿来点药（一起去了900多元）！又叫19号去上点药....（重点）19号下午6点我们
