我刚到公司6个月，怀孕2个月了，已经转正，公司也知道我来这里要生孩子的，现在公司换老板，要辞退全部的员工，请问我要怎么办？辞掉了的话，要赔偿多少？
请问补偿的话，按照国家法律，应补偿多少呢？谢谢大家
本人入职一周，因为公司项目原因，公司要将本人辞退，有三年合同，试用期三个月，请问在这试用期内因为公司的项目原因辞退有没有赔偿？
和公司没有签订劳动合同，而是签了一份协议书，有效期为1年，在这个公司基本工资很低，只有1000，而且工作了8个多月还没五险一金，说学历不够要一年后才可以给五险一金。 想问的问题： 1.如果公司在协议书未满一年之前辞退我，我有没有什么可得的赔偿？ 2.如果公司在协议书到期后，想辞退我，不想和我续签，我有没有什么
律师，您好，家人介绍一桩婚事，去年五一订婚，今年三月领证，今年五一结婚，生活20天，但没有发生性关系，现在由于双方感情不和，女方提出离婚，当时因为结婚而置办的家具、酒席、买的衣服、手机之类都想女方支付，并且结婚时要了4万元彩礼钱，2万元女方办酒席的钱，现在男方也想一起要回。女方从男方家走的时候，也把金银
初中二年级的学生, 因打篮球时发生的口角. 我方先出的手. 之后把对面的打坏了. 医药费,住院费都已经赔付过.. 现在对方想要索要美容费. 请教是否合理
律师您好，我是代我哥向您咨询。 我哥在一家建筑机械租赁公司上班，地址是在天津大港，在安装塔吊时塔吊意外倒塌，致使哥哥脊椎一处断裂，左大腿完全骨折，左臂粉碎性骨折，致使在医院治疗三个月并疗养到现在，三处都植入钢板或钢钉，一年或一年后还需要二次手术。住院期间产生的所有费用是公司支付的。现在的情况是，哥哥
，我在河北唐山，我想咨询一下关于工伤鉴定与赔偿问题，本人母亲在工地下班时间，由于踩到不固定钢管导致滑倒，摔断三根肋骨，送到医院后又因几番钱不到位导致停药未治疗，现工地代班人员要求我母亲回家疗养，就工伤认定事宜和赔偿问题应该如何解决？谢谢
交通事故至人死亡。我方占次要责任 。死方占主要责任。 死者方为陕西省 农村户口、无职，农民。 48岁、 下三子女 最小为16岁。上有父母 均70已过、 死者有兄妹共计6人。 而我方 交强险过期、 请问 我方连同 交强险责任 一共 大概需要赔付对方多少钱。 三个子女 其中两人 已成年。 现在这件事已经 经公了。官司
我爷爷是山东省以前的一名民办教师，之后被辞退，到现在已经二十多年了，不知道国家对我爷爷这些人有没有什么政策或文件。谢谢！
