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急啊!这份劳动协议是否合法?

我一家公司风控部做的是文员工作,公司要求我们签署了一份《劳动合同补充协议》,协议中提到“无论以什么方式离职后5年内不得从事相关行业,如果发现有违反协议者,公司将要求违约者赔偿50万元培养费。”我在3个月后提出辞职,并且我没有看见也没有签署《劳动合同》,这份协议也没有提及给我任何经济补偿,这份协议有法律作用吗?是否可以当这份协议无效呢。哪位法律专业人士能帮忙解答下谢谢了。

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提问人:zcdt041022
提问时间:2010-08-02
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我与吴某已离婚,吴某因病不幸去世,我俩有一女儿,今吴某娘家亲属与我签订了一个协议,已公证。协议内容:我将每月的财政工资与所有补贴实发工资的百分之五十按期存入女儿专用账户,作为以后生活、教育的保障金,由甲方单位监督执行,在女儿大学毕业就业后,自动终止。并将现有住房一套通过法律手续(房产证手续待女儿符合

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