被单位开除留用算工令吗？还给缴纳保险吗？还发工资吗？
老婆怀孕一直请假在家 单位不给工资 只缴纳单位应该出的保险钱
老婆怀孕一直请假在家 单位不给工资 只缴纳单位应该出的保险钱 其余自己交 每个月600多保险钱自己出 我每月3500左右工资给老婆交保险和生活费1500 自己还要吃饭 给车加油1000 保了两次胎6000多 根本存不下钱 她单位真不该给工资和上齐保险吗？ 现在基本月月快要负收入了。感觉亚历山大 每月还要吃营养品 孕妇营养的药 5 6百
单位没有按照实际发放工资进行缴纳保险，出工伤了赔偿就出现差额
单位没有按照实际发放工资进行缴纳保险，出工伤了赔偿就出现差额了我们应该怎么办
公司未按实际工资基数缴纳保险，由于用人单位瞒报工资数额，导致工伤职工享受不到法律规定的待遇标准
公司未按实际工资基数缴纳保险，由于用人单位瞒报工资数额，导致工伤职工享受不到法律规定的待遇标准，使得工伤保险待遇标准缩水，现在该怎么维权
与用工单位签订不满一年的劳动合同，合同上标注每月多钱标准支付工资而且还给缴纳五险
与用工单位签订不满一年的劳动合同，合同上标注每月多钱标准支付工资而且还给缴纳五险，今天7月份告知我们不给底薪也没缴纳五险，工资就按业务酬金给，请问这个问题我们该怎么处理
2020.4月参加工作，工作期间1月至七月未给工资，工作单位让缴纳6-7月的保险
2020.4月参加工作，工作期间1月至七月未给工资，工作单位让缴纳6-7月的保险，是否可以申请仲裁和经济补偿
我在公司工作了六个半月，单位没有缴纳保险，工资也是不按时发放往后拖
我在公司工作了六个半月，单位没有缴纳保险，工资也是不按时发放往后拖，7月8号才发放5月份工资，我7月6号书面申请离职，9号正式离职，但前几天六月份工资条发过来被扣了百分之二十的工资八百多钱，离职原因我写的是个人规划和现实因素，这样的情况我应该怎么办
与单位协商解除劳动关系，并补偿一个月的工资和保险缴纳到3月份，签写了解
与单位协商解除劳动关系，并补偿一个月的工资和保险缴纳到3月份，签写了解除劳动合同协议，协议写签订之日工资和保险结清，但一直没有兑现。
