有责底薪工作离职后公司以没有业绩为由不发放工资怎么办
我离职后公司以我工作上没有做好为由不发我工资，请问公司这样做合法吗？我该怎么办
我在一个小公司做财务工作，由于家里有事我按照公司规定正常提出离职并做完了交接工作，走之前还没到公司发工资的时间，我想着到发工资时会发，所以没想那么多，刚走的第二天公司给我打电话说工作上有点小问题，我就回去看看，确实是我的工作疏忽，但我最后解决了，有过两天公司发工资了，却没有发我的，说是我工作有疏忽，
因工作原因不能按时考勤，离职后，公司以考勤不正常为由，拒绝发放工资，怎么办？
由于工作原因，经常要外出，上班卡几乎没打，但有打下班卡，公司以考勤不正常为由，拒绝发放工资，但未离职期间，工作与上班方式一样，发放的工资金额是几乎按全勤考核发放的，离职后就以这个考勤不正常理由，拒绝发放，想问下应该怎么处理？还有公司一直没有给我办理一金，只有五险，还有从入职到离职，没有一个月是不拖欠
您好，公司在我离职后以没有写工作日报为由，恶意扣除工资。该怎
您好，公司在我离职后以没有写工作日报为由，恶意扣除工资。该怎么办？
公司工作两个月，由于个人原因，自动离职，公司不发放末次工资，怎么办呢
公司工作两个月，由于个人原因，自动离职，公司不发放末次工资，怎么办呢，没有签合同，
我是离职的收银员现在公司说我操作不当导致公司损失了，但我并没有贪污受贿，现在不发放工资怎么办？
我是离职的收银员现在公司说我操作不当导致公司损失了，但我并没有贪污受贿，现在不发放工资怎么办？
请假，但是没有往公司上报。 然后公司给我算自动离职 之前的工资和报销怎么办，怎么能拿回来
请假，但是没有往公司上报。 然后公司给我算自动离职 之前的工资和报销怎么办，怎么能拿回来。
公司没签劳动合同，没五险，上班第三个月突然说要把无责底薪改成有责底薪，没有业绩就没工资。
上班三个月公司没签合同，没上五险。另外公司明说为了逃税发工资用的别的理财软件，员工自己申请账号进去提现。这个月没有业绩就拿不到工资，这个时候我应该做些什么吗？如果我申请劳动仲裁需要准备些什么材料？
在公司工作10年了，现在离职没有给赔偿金，没有劳动合同，16年之前工资都是现金发放
在公司工作10年了，现在离职没有给赔偿金，没有劳动合同，16年之前工资都是现金发放，16年后才打工资卡，能起诉赔偿吗？
实习生没有签实习协议只办理了入职手续，离职需要提前几天说，公司会不会以工作不满一个月为由克扣工资
实习生没有签实习协议只办理了入职手续，离职需要提前几天说，公司会不会以工作不满一个月为由克扣工资。
