学校是否有权利强迫学生实习，关键是压榨学生，工资低，专业不对口
学校是否有权利强迫学生实习，关键是压榨学生，工资低，专业不对口，这种情况是否违法
学校要求学生实习，实习岗位与专业不对口，工资低，每个月从工资扣除中介费400，工作时间长，这样做违法
学校要求学生实习，实习岗位与专业不对口，工资低，每个月从工资扣除中介费400，工作时间长，这样做违法吗？
学校要求学生实习，实习岗位与专业不对口，工资低，每个月从工资扣除中介费400，工作时间长，这样做违法
学校要求学生实习，实习岗位与专业不对口，工资低，每个月从工资扣除中介费400，工作时间长，这样做违法吗？
我们学校每年都要带学生出去实习，而且还与专业不对口这就算了。工资也不发
我们学校每年都要带学生出去实习，而且还与专业不对口这就算了。工资也不发。老是以替我们保管为由。回到学校之后就开始乱收费。以开除学籍威胁，紧追不舍的收费。在银行办卡还要我们把银行卡密码统一。
蒋律师你好，我想问问，学校安排学生实习专业不对口，不去不发毕
蒋律师你好，我想问问，学校安排学生实习专业不对口，不去不发毕业证是否合法
学生选择了和自己专业不对口的企业进行实习，但学校不同意，强迫学生到学校指定的企业
学生选择了和自己专业不对口的企业进行实习，但学校不同意，强迫学生到学校指定的企业，如果学生不去就不给予毕业
学校和实习工资签合同，线长学生离职太多不让离职实习公司有权不
学校和实习工资签合同，线长学生离职太多不让离职实习公司有权不让我们学生走吗
你好，学校强行安排学生实习，实习的地方还和所学专业不对口，也不让自行实习和选择不去实习
你好，学校强行安排学生实习，实习的地方还和所学专业不对口，也不让自行实习和选择不去实习，这算违法么，学生实习做多实习记个月呢又?
大学是否有权利限制学生实习岗位为必需为专业岗位。学校（一所一
大学是否有权利限制学生实习岗位为必需为专业岗位。学校（一所一本）要求我们暑假进行集中实习或者分散实习，集中实习是在与学习合作的培训机构或公司进行技术岗位实习，分散实习是学生自行找实习公司，但学校要求分散实习必须为专业技术岗，若是非技术岗则不能通过实习答辩（计学分）。请问学校这种做法是否符合法律要求？
