自愿辞工.新劳动法有无补偿

我在公司干了十年了.现想辞工，我们公司从没有星期六和星期日，节假日多数时间也要加班，可公司从来都没有给过加班费和加班工资，我们劳动合同签的是不定时制，有时早上六点半必须要到公司上班，晚上到十一二点都不让下班，有时还要干通宵，活路多你就要干完才下班，不然就要罚款，在我们公司里，司机这个职业真不好干，没出事什么都好说，一出事就是你的不是了，在这没有理可讲，只有无条件服从。

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提问人：∶中∶
提问时间：2013-04-29

请达人指导劳动法维权，工作4个月，被炒掉，有无补偿加班工资？

大家好，我是2月16号到公司上班，2月18日正式上岗，公司签订的劳动合同是3年，试用期是3个月，我到5月18的时候应该就是转正了，并且购买了社保，但是我在6月25号被公司辞退了，请问，公司应该给我补偿1个月的工资吗，如果是，请问相关的法律文献是哪里，请达人指导!!!

yclisn 已过期 2009-07-08 回复(4)

根据国家劳动法工作满两年未犯错误的情况下被辞退能得到什么补偿

工作两年多了，一直没有按照国家法定节假日休息，因为工作不协调而未犯错误的情况下公司辞退员工，请问这样的情况能得到什么补偿

kingkong518 已过期 2010-10-30 回复(1)

无限期劳动合同，自愿辞职是否有经济补偿？

我是1993年进一家公司，2008年签订无固定期限合同，做到今年由于家庭需要，我需要辞职回乡，请问是否有经济补偿？

TnP8094 已过期 2010-11-11 回复(6)

劳动法辞退员工补偿

我是10年04月份进的公司，签了两年的合同，进过我的努力，公司提升我为主管。近期，出现客户投诉，公司以此理由要辞退我，请问合理吗？