我在一家私营单位上班已有2年了·但公司说要上满三年才能买社保，请问合法吗？还有公司的补贴是否是保险补贴啊（签了一年的合同第2年就没有续签了）如果去当地劳动局反应会有效吗？还有老板可以随意罚款吗？说罚多少就是多少吗？
与公司签定了劳动合同，上面也写明安国家规定买社保，但是公司没给我买，一直拖延 其实，已经在公司呆了快两年了，满三个月转正之后我提出买保险，公司说让我以个人名义去买，买了之公司报销（一部分）就这样，每次找公司领导追问什么时候把钱给我，公司一直拖延，找各种借口，已经在公司转正20个月了，这种情况怎么办
我是10月8日上的班，1月8日转正，但是公司不给上一月份的保险，要从二月份开始上，这是合法的吗？而且我听说有规定试用期也要给员工上保险，是这样的吗？
我的情况是这样的，我是2011年3月进入公司的签了一年的合同，一开始公司给我缴纳综合保险，2011年7月1日转为三险，我要求公司转五险。因我是外来城镇户口。但公司不给转理由是我签的合同是综合保险。这个合同是违法的吧。到了2012年3月20号和我签合同时，我又要求给我交五险。公司答应了 但到4月10发工资发现公司没有给我
你好，我是2011年12月6日进公司的，没有签订劳动合同，公司一直未给交金，但是一直承诺会交，可现在我已于2012年7月16日提出离职了，没有离职证明，什么也没有！怎么样才能让他们帮我补交国家规定的保险呢？我怎么样做才可以呢？
我在公司有第1年合同，后来2年没签合同，我是在第3年满的前10天以公司不按规定基数交保险为由提出解聘
我在公司有第1年合同，后来2年没签合同，我是在第3年满的前10天以公司不按规定基数交保险为由提出解聘的，能向公司要来合同违约双倍工资吗？
我入职半年多了，公司才给签的劳动合同，签与未签之前公司从没有给入过任何保险，但合同却规定自员工离职后两年内不得从事本行业的类似工作，现在我离职了想去同行业的另一家公司，请问需要遵守合同这一规定么？
你好：赵律师 我于2008年至2012年4月在冀州市一家房地产公司办公室作文员，期间公司一直未给我上保险，2012年4月因个人原因辞职，公司也未提上保险的事。2012年9月份公司其他员工一起向公司追讨要求公司补交保险，公司迫于压力给在职的员工补缴了保险，我于今年春节回家原来的同事跟我说了此事。请问赵律师我的这种情况
员工因违反公司规定被开除 但当时没签合同如保险 员工起诉公司 公司如何应对?
一员工在我公司工作6个月因违反公司规定被开除 但没签合同 没保险，员工起诉公司 公司因怎样应对呢？
