请问，入职后，每月的日工资怎么核算，法定节假日是否算在其中，我是2020年6月9日入职

请问，入职后，每月的日工资怎么核算，法定节假日是否算在其中，我是2020年6月9日入职，六日双休，法定节假日休息，我六月工资计算时应该算多少天？

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提问人：王琳
提问时间：2020-09-02

请问我们公司是轮班制度做2休1 正好休息的那天是法定节假日，公司是否应该给与200%的工资或者补休一天

zyc8751192 已过期 2014-10-11 回复(2)

请问工伤期间的工资怎么发放，如在工厂上了五年，没有合同，没有法定节假日。

ask201509247s0 已过期 2015-09-24 回复(4)

请问工伤期间的工资怎么发放，如在工厂上了五年，没有合同，没有法定节假日。

ask201509247s0 已过期 2015-09-24 回复(4)

扩工一天扣三天工资，春节不同意休假请假，法定节假日也不给加工资，请问我应怎么做才能拿到应得的工资。

ask20170204rw4 已过期 2017-02-04 回复(2)

法律人，你好，请问在单位10月11号离职，结算薪资时是否应当计算国庆与中秋法定节假日带薪？还是怎么算？

13552919559 已过期 2017-11-09 回复(7)

ask20191106ued 已过期 2019-11-06 回复(6)

ask20191106ued 已过期 2019-11-06 回复(6)

法定节假日加班工资计算基数怎么规定的，法律依据是什么，计算基数不得低于当地最低工资的法律依据，福州的最低工资规定文件是哪一个

樛木已过期 2020-05-12 回复(5)

病假四天半月休四天法定节假日一天，请问工资发放标准为23.5合理吗

ask20200704cf9 已过期 2020-07-04 回复(2)

一个月休息了四天，请了四天半病假，还有一天法定节假日休息，请问工资发放标准为23.5天合理吗(工作未满一年，餐饮行业未签合同)

ask20200704cf9 已过期 2020-07-04 回复(1)