您好，本人于8月20日提交了离职申请，期望两个周（9月4日为最后一天）完成工作交接
您好，本人于8月20日提交了离职申请，期望两个周（9月4日为最后一天）完成工作交接，但是目前工作没有人进行交接，可以有什么办法督促一下吗？
您好，本人本月初提出离职并提交申请，公司只口头回复ok，后我自己提出由于工作已交接的差不多
您好，本人本月初提出离职并提交申请，公司只口头回复ok，后我自己提出由于工作已交接的差不多，手上已没啥事就想与经理商量提前走，经理答应了，可过了会部门经理表示我的本月工资只能按天结算？这合法么？另外，从我司离职的员工不论是自动离职还是被开除都有离职补偿金，我可以要求补偿吗？公司也无任何文件有涉及到补偿
我在9曰30提交了离职申请，领导10月9号上班，同意并签字，但是合同有一个工作交接期日期是领导自己填写的，（30日当时并未让我填写）领导写的是10曰9日到11月9日，那么我应该几号走人？10月30号还是11月9号？
离职被扣压工资，该去哪里咨询或者投诉，只提交了离职申请，工作已经交接
离职被扣压工资，该去哪里咨询或者投诉，只提交了离职申请，工作已经交接，没有拿到离职证明算正式离职吗，
您好… 本人于4月17日提交辞职申请…6月7日回公司办理离职手续
您好… 本人于4月17日提交辞职申请…6月7日回公司办理离职手续，被告知有财务未结算清楚，不给予办理手续…由于本人从事it软件开发实施工作，需要长期出差，每月月初时需要提交差旅预算，月中时公司发差旅预算，月底将实际开销单报回公司入账…由于预算与实际开销中差距较大，实际报销钱远远大于预算，现本人需要离职，但
律师，您好在我离职过程中提前30天我把离职申请已经提交，工作交接单交接同事已签字
律师，您好在我离职过程中提前30天我把离职申请已经提交，工作交接单交接同事已签字，但工作交接单领导不签字确认，请问30天后未解除劳动合同能申请劳动仲裁吗？
您好，我想请问，我与用人单位签订非全日制劳动合同，申请离职，工作交接完毕
您好，我想请问，我与用人单位签订非全日制劳动合同，申请离职，工作交接完毕，公司不放人，是否可以单方面解决劳动合同，并且获得离职证明
提交了离职申请，但没有满30天，需要提前走，要交接工作但公司无人交接
提交了离职申请，但没有满30天，需要提前走，要交接工作但公司无人交接，公司有权利要求我必须干满30天吗？另外就是我可以接受，因为我个人因素，没有提前30天说离职，可以赔偿公司一些损失。但这些损失包括什么？我是一名培训机构的教师，上课是我的责任，但如果我提出离职，即使没有提前30天，公司也没有交接人，那么公司
因为个人家里原因需要临时辞职，没有提前一个月提交离职申请，与公司提出异地交接工作一个月
因为个人家里原因需要临时辞职，没有提前一个月提交离职申请，与公司提出异地交接工作一个月，公司可以延迟两个月发放工资并不予支付异地交接这个月的工资吗？
试用期间提交了离职申请，公司要让我留下一个多月说要把工作交接完成了才能走
再试用期间提交了离职申请，公司要让我留下一个多月说要把工作交接完成了才能走，如果提前走了就不给开离职证明，公司这样压着不让走合法吗？
先生您好， 我是还没毕业的实习生，之前签订的实习协议上要求辞职需提前30天提交书面申请并完成交接
先生您好， 我是还没毕业的实习生，之前签订的实习协议上要求辞职需提前30天提交书面申请并完成交接，领导审批同意后才算完成辞职。 我提前一个多月跟领导说了要辞职的事情，后来才提交辞职申请，纸质申请离现在不满1个月，。 我因为个人原因想离开了，这种情况下自己强制离职，公司会扣钱吗？法律上有规定扣钱额度吗？担心
