在公司工作10年了，现在离职没有给赔偿金，没有劳动合同，16年之前工资都是现金发放

在公司工作10年了，现在离职没有给赔偿金，没有劳动合同，16年之前工资都是现金发放，16年后才打工资卡，能起诉赔偿吗？

我现在离职了，但公司之前签的劳动合同不见了，没买社保，工资也是发现金（没签字）

我现在离职了，但公司之前签的劳动合同不见了，没买社保，工资也是发现金（没签字），需要哪些证据才能投诉公司呢？我获得的赔偿是什么呢？

之前跟公司签订劳动合同时没有说压工资，我现在工作已有五个月，负责人突然说

之前跟公司签订劳动合同时没有说压工资，我现在工作已有五个月，负责人突然说，因为公司亏损，现在要求扣压员工一千块钱工资，请问这样做合法吗？

之前在幼儿园上班，也没有签合同，平时工资也都是发现金，现在离职了

之前在幼儿园上班，也没有签合同，平时工资也都是发现金，现在离职了，幼儿园还拖欠半个月的工资不给，理由是没有提前两个月打招呼，可以去劳动局仲裁吗？没有工资卡工资证明怎么办？劳动局会支持吗？需要准备什么材料？

我在入职时签了一份合同，员工上班不满半个月没有工资。现在我离职，工作不满15天，公司不给工资

我在入职时签了一份合同，员工上班不满半个月没有工资。现在我离职，工作不满15天，公司不给工资。合法吗，我该怎么做

我在一家快递公司工作，现在已经离职两个月了，工资一直拖着不发，没有签劳动合同但是有工资条

我在一家快递公司工作，现在已经离职两个月了，工资一直拖着不发，没有签劳动合同但是有工资条。去年都还有几百块没发。这个可以直接起诉吗？

工作17个月公司没有劳动合同，现在离职3个月了还能申请劳动仲

工作17个月公司没有劳动合同，现在离职3个月了还能申请劳动仲裁吗？

在这个公司工作4年多。第一年有合同，到期之后就没有劳动合同。现在领导找理由克扣工资

在这个公司工作4年多。第一年有合同，到期之后就没有劳动合同。现在领导找理由克扣工资，怎么才能正当申诉

年前公司裁员，公司到现在三月份没有发放工资和赔偿金，当时要求公司提供离职证明也被拒绝

年前公司裁员，公司到现在三月份没有发放工资和赔偿金，当时要求公司提供离职证明也被拒绝。在职时还变相要求自掏腰包购买公司内部所谓的一些未闻的证件才能上班，还说价值700多元会在离职时公司退回现金，证件也在离职时被公司高层强行扣留。现在去追工资和离职证明，人事便以公司在改名字公章不在司不给予办理，不幸发现

年前公司裁员，公司到现在三月份没有发放工资和赔偿金，当时要求公司提供离职证明也被拒绝

年前公司裁员，公司到现在三月份没有发放工资和赔偿金，当时要求公司提供离职证明也被拒绝。在职时还变相要求自掏腰包购买公司内部所谓的一些未闻的证件才能上班，还说价值700多元会在离职时公司退回现金，证件也在离职时被公司高层强行扣留。现在去追工资和离职证明，人事便以公司在改名字公章不在司不给予办理，不幸发现

你好，我在公司已经离职几天，未签订离职合同，因公司未帮我缴纳社保，我现在想要求公司赔偿劳动赔偿金以及

你好，我在公司已经离职几天，未签订离职合同，因公司未帮我缴纳社保，我现在想要求公司赔偿劳动赔偿金以及缴纳在职期的社保，这样的要求合法合理吗