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员工工伤医院建议休息壹周,他直接想休两个月什么证明也没有提供。

我单位有一员工在工作中手指挫伤,看过医生后,医院建议休息壹周,我单位出于人性化考虑让其休假一个月,可是一个月后员工说伤还没好,还想额外再休息一个月,我们单位没有同意,让他开一个医院建议休息一个月的证明,他现在没有证明,直接就不来上班了,请问这种情况该怎么算?

问题状态:已过期 回复 (5)
提问人:ask20200702qky
提问时间:2020-07-02
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