公司一个月前以公司环境不符合防疫要求为由，让我们大家拿了工作回家做

公司一个月前以公司环境不符合防疫要求为由，让我们大家拿了工作回家做，然后说因为要带回家做所以要我们签订一份外包协议和离职协议，不签就马上没有工作，还承诺我们依旧是公司员工。但一个月后就不给我们工作做了，没有音频和视频，只有公司全体员工是人证，另外离职原因写的是“公司原因” 请问这种情况下我们全体员工可以维权吗

公司突然通知以工作不配合某人为由，将我调回总部一个不符自己工作性质的岗位，并要求降薪一半，我不愿意降

公司突然通知以工作不配合某人为由，将我调回总部一个不符自己工作性质的岗位，并要求降薪一半，我不愿意降薪和调离，请问各位律师，我要如何处理？

我以前在一间保健公司工作，公司要求给我们每人配一个价值3000元得能量水杯

我以前在一间保健公司工作，公司要求给我们每人配一个价值3000元得能量水杯，要求我们三个月内要做到工作上的要求，如果达不到，就要出大概一般的价钱自己买下来，现在我还没有够三个月内就离职了，我不想要水杯，这样做可以吗？

您好，公司以特殊行业为由（养殖），要求我们每月休息四天，每天工作8小时

您好，公司以特殊行业为由（养殖），要求我们每月休息四天，每天工作8小时，辞职可以要求补偿我们加班费吗？

公司以特殊行业为由（养殖），要求我们每月休息四天，每天工作8小时

公司以特殊行业为由（养殖），要求我们每月休息四天，每天工作8小时，辞职可以要求补偿我们加班费吗？

我是一个临时工，每天却工作8小时，公司还要求我们每人提供2张身份证

我是一个临时工，每天却工作8小时，公司还要求我们每人提供2张身份证，虚拟了一个人入职，我签的计时合同，还没到期，现在公司要撤场了，而我已经工作7个月，我该得到多少赔偿？急

我想请问一下我现在怀孕接近四个月了，我们公司就以照顾我身体为由要求我回家休息

我想请问一下我现在怀孕接近四个月了，我们公司就以照顾我身体为由要求我回家休息！公司答应继续为我购买保险，公司让我写申请保险，以病假或事假来写申请，我觉得有矛盾。那我应当用什么假来写这保险申请

我们的公司要求我到一个粉尘污染，噪音污染严重的环境中工作。我拒绝了，领导说我不服从管理

我们的公司要求我到一个粉尘污染，噪音污染严重的环境中工作。我拒绝了，领导说我不服从管理。我如何用法律来保护自己

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了！公司现在要扣我9天工资和7月份的保险费用全扣！

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了

10:21 我们公司要求员工离职提前一个月打申请，但我找到了其他工作现在提交离职有半个月了！公司现在要扣我9天工资和7月份的保险费用全扣！

工作5年8个月单位没买社保，可以以这个为由递交离职书并要求公司赔偿6个月工资

工作5年8个月单位没买社保，可以以这个为由递交离职书并要求公司赔偿6个月工资，补缴社保吗？递交离职书会不会影响我维权？