公司压3000元工资不干够两年不发放这样怎么才能要到3000元押金
我所在的是一家煤矿机械制造厂，所称煤机厂，我们在入厂的时候【中专生】厂内要求我们有4个月的学员期期间有生活补助864元，并强制要求我们签了一份合同具体内容是如果干不够2年要赔偿公司培训费1万多元，期间主要培训内容，第一个月军训，后来3个月都是干杂货【扫地学习等】期间4个月没发一分钱，等到我们下组干活后还压2个月工资，同样我们这些人没有签任何其他的合同，属于厂内临时工，前四个月的生活费累计到3000元成为押金，说是两年后给，后来得知之前签的合同都是无效的，只有压的3000元不给【不干够2年】我现在干了1年不到要离职，听厂内员工说不批辞工只能自动离职，工资照发，压得2个月但是3000元就不发了请问我怎么样才能得到我的3000元，学员期间不管吃，只有这些生活补助全压住了 自动离职的3000元不发 压得下组的工资照发
矿工三天，第四天去上班，被告知解雇了，等了半个月，原以为有工资，现在却什么都没有，而且连开那个辞退证明都不给，根据新劳动法，公司这样做合法吗？
本人在一家首饰厂工作五年了,今年4月1日,公司突击检查工作座位,保安在本人座位搜出5粒石料.公司以换石为由将本人停薪留职,待公司查明后我有没有换石的事实才进一步处理.我跟公司说:石料是本人的,我知我违反公司制度,我可不要石料,但是公司应该给回3月份工资及押金.公司决不同意而叫我回家等消息并告知现时不能随便到任何一
请问我的押金能否拿到，俩分合同是否同时有效，如果有效，该公司是不是既要发放给我工资，又要给我结算营业
2012 年8月30日我与一家餐饮公司签订了一份承包合同，为期半年。我雇佣了几个人帮我，不料没有几天他们因为环境等各种原因，不想干了，但是还没提要走，一时问我又找不到人，于是我与食堂现场经理协商，达成口头协议（我帮他们公司做，，做到合同期满，退我押金，但没有书面形式，不过这事该公司的人都知道，是食堂的经理和
我叫戴思维成都市人，大约10天前在一家名为 懋世通商务有限公司 担任服装销售。公司要求准备500元的服装押金和相关证件办理入职，由于我没钱交押金于是在1月30日的时候提出了辞职。2月1日我接到公司电话说，没有办理入职是拿不到工资的，让我到公司办理入职并且缴纳500元的押金才能发放工资，否则不予发放工资。 公
这家公司，是一个3无厂子，厂子没有注册资金，也没有营业执照，我去问过有关部门，给部门都不管， 我为了一点辛苦钱到处奔波，也找不到地方说理去，请问那个好心人能给我指点方向，非常感谢？？？？
您好，想咨询您下： 今年春节公司放假5天，我2月份请了5天有薪假，其余都是事假，发工资时公司只给了我自己5天的年假，并没有给国家规定放假的工资，我应该享有这5天的工资吗？
未签合同公司任职出纳20个月,公司拖欠四个月工资未发放,现在辞职到其以公司没钱为由没发放工资
本人于在一公司上班大概有20多个月,公司没有签订劳动合同,但有购买保险也有公司银行发放工资的相关凭证,因公司总是拖欠工资,至今还压了四个月的工资没有发放,本人因此提交辞职书,到期后公司以财务状况不好,没有办法不发放我的工资,请问我可以通过什么途径维护自己的合法权益?急求帮助.
应届生试用期公司不给签合同，辞职了还要扣一周工资，我该怎么做？
我现在是在一个私人办的小辅导学校上班，无薪试工三天后进入试用期，本应该签合同的，但是校长说签合同公司要押毕业证，因为是六月份才毕业，没有证可押，公司不信任，三天两头找我，说话也越来越难听，现在已经工作了两周，我提出要辞职，公司说可以，但要扣我一周的工资，我认为公司这么做是违法的。请问我该怎么做让他们
