公司将员工转第三方外包服务，需要与第三方签署新的合同，如果员工同意签署，员工还能否要求原公司赔偿

问题状态：已过期回复 (4)
提问人：ZHangyuan82
提问时间：2020-03-25

年底公司以发奖金为由，要求签署1年的合同，如果在合同期内离职，需要退还奖金，并赔偿。在此之前已经签过劳动合同了。请问这样合法么？如果签署了，以后离职需要退还奖金并赔偿么？希望可以解答的详细一些。

960798127 已过期 2015-02-07 回复(5)

在公司合同期内被裁员了，我们可以要求公司怎么赔偿呢！如果合同到期公司不跟员工续签是怎么赔偿的！

ask20160422o0x 已过期 2016-04-22 回复(1)

1473081645 已过期 2016-09-05 回复(2)

本人在公司上班6年，期间没有签过劳动合同，第一年没有给我缴纳过社保和公积金，后来被劳动局查出后的5年有帮我缴纳社保和公积金。今天给了我们一份为期一年的劳动合同要求签名，请问如果以后发生离职或者开除，之前6年没有签劳动合同可以要求公司赔偿吗？第一年的社保和公积金可以要求公司补缴吗？

fiona198961 已过期 2016-11-25 回复(2)

你好，咨询一下，因为工作需要考取技能证书，钱是公司出的，但是公司要求员工签署合同，要在签署合同日起，继续为公司服务两年，否则视为违约，需要支付考证的全部费用，以及相应的违约金，这合理吗？谢谢！

ask20180124zxh 已过期 2018-01-24 回复(7)

没有与公司签署任何培训后的服务协议，如果离职需要赔偿公司的培训费用吗如果离职手续已办好，法律上有规定工资要在几个工作日内结算清楚吗?

851205622 已过期 2018-07-08 回复(3)

原公司注销掉了，更换法人和公司名称成立了新公司并办理了三证，地址由原来的杭州变更到湖州，两个公司在法律上没有任何关系，现在新公司要求所有原公司在册的员工跟新公司签订新合同，附带一份说明福利待遇不变，工龄连续累加计算的协议。新公司这样做合法吗？员工如果不愿意签订此合同，要求赔偿合理吗？

徐88661797 已过期 2019-05-30 回复(7)

原公司叫转外包公司合同，我不同意，公司要赔偿吗？？如果要赔偿怎样赔偿？

华仔已过期 2019-12-22 回复(3)

原公司叫转外包公司合同，我不同意，公司要赔偿吗？？如果要赔偿怎样赔偿？

华仔已过期 2019-12-22 回复(4)

原公司叫转外包公司合同，我不同意，公司要赔偿吗？？如果要赔偿原公司叫转外包公司合同，我不同意，公司要赔偿吗？？如果要赔偿原公司叫转外包公司合同，我不同意，公司要赔偿吗？？如果要赔偿怎样赔偿？可以领失业保险吗？做了5年可以领多少钱？

华仔已过期 2019-12-22 回复(5)