老师您好，请问：我在2012.11与一家公司签订就业协议，现在有一个出国留学的机会，想放弃该工作出国留学（学校录取通知书还没有），便与公司解除就业协议，但公司要求支付违约金3000。在签订就业协议中有一条补充条款：“甲乙双方就乙方由于参加国家就业项目、应征入伍、升学（留学）等无法履行本协议的情形达成如下处理办法”，该条款下为空白，没有填写内容。请问，公司要求支付违约金的行为是否妥当，我是否应该支付？
2007年11月份签了一个事业单位，当时签的违约金是：1000元，现在因为家庭等各方面原因不想去了，给单位打电话，他们就是不同意放人，给钱也不行，我就一直没去，档案也申请留在学校，可前两天他们给我们学校打电话要人，还要说起诉我之类的话，各位好心律师告诉我，要是通过法律途径的话，我会有什么后果？我会被强制去工作
我是一名大学毕业生，如果和单位签订了就业协议书的话，违约金需要交纳多少合适啊
我是一名大学毕业生，如果和单位签订了就业协议书的话，违约金需要交纳多少合适啊
如果考上了公务员，毁掉跟单位签订的就业协议（教师的），算违约吗？如果单位不肯放行，其行为是否违反合同
如果考上了公务员，毁掉跟单位签订的就业协议（教师的，因为是应届毕业生，不能再毕业前签订合同，只能是签订就业协议书），算违约吗？如果单位（学校）不肯放行，其行为是否违反合同法？单位若是不肯放行，我还能去就职公务员吗？会有其他什么影响吗？请帮忙！谢谢！
我是往届本科毕业生，毕业后与一家公司签订了就业协议，因家里决定继续考研究生，故没有到岗试用，请问这是否影响研究生提档？
我是一名即将毕业的在校大学生，我想自诩一下在正式签订就业协议前与用人单位草签的协议是否具有法律效益。
刘先生你好： 我是一名即将毕业的在校大学生，我想自诩一下在正式签订就业协议前与用人单位草签的协议是否具有法律效益。谢谢
已经签订就业协议，约定有违约金，但没有入职，也没有签劳动合同，如果在这种情况下违约，是否要缴纳违约金
已经签订就业协议，约定有违约金，但没有入职，也没有签劳动合同，如果在这种情况下违约，是否要缴纳违约金？公司有一个附属条款，上面有约定违约金的事 没有到规定的入职时间
签订三方就业协议，毕业之后不想签劳动合同，算是三方协议违约吗
我和一个公司签订了三方协议，违约金说是2000元，公司说毕业之后劳动合同要签订三年的。我现在不想做了，请问毕业的时候不和他签劳动合同算不算三方协议违约？户口和档案怎么落实？
今年与一家大型单位签订了两方协议 条款说明在正式三方协议书下发后一周内不与该单位正式签约就算违约 处罚6000元的违约金 并且 我是个左撇子 签名的时候特意用了右手签的 请问这个有法律效力么？
签订三方就业协议，毕业之后不想签劳动合同，算是三方协议违约吗
我和一个公司签订了三方协议，违约金说是2000元，公司说毕业之后劳动合同要签订五年的。我现在不想做了，请问毕业的时候不和他签劳动合同算不算三方协议违约？
本人是应届大学生，在校园招聘中和一家企业只签订了就业补充协议，没有签三方，但就业补充协议书上说如果违约将缴纳违约金2000。如果我不去的话是不是一定要交违约金呢？？？
