因部门承包老板，张贴的，（质量管理处置方案），不经过公司批准

因部门承包老板，张贴的，（质量管理处置方案），不经过公司批准，就执行，乱扣工资，被我发到外部群，被公司知道，要调我岗，

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提问人：等待
提问时间：2019-10-06

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我在一个工厂塑胶部工作十年管理人员，现在部门承包给另一个老板，没几个月新老板不经过本人就调动我到原现工厂的生产部，请问我不去，有没有钱赔，谢谢

ask201503173dk 已过期 2015-03-17 回复(1)

你好！请问我在台资工作了13年了，签的是无固定期限合同，现在公司把我管理的部门承包给我经营，我拿加工费，现在公司找我协商，我可以给他们要一年赔偿俩月的工资吗？谢谢

ask20160224yh1 已关闭 2016-02-24 回复(0)

lsslsj 已过期 2017-05-02 回复(1)

公司以所属部门考核方案未经公司批准为由不予发放员工业务提成和奖金，而是要员工向部门领导索要，但部门领导已辞职走人，请问公司的做法是否有法律依据？如不合法员工该根据哪些法律条款维权？需要备好哪些证据？谢谢。

ask20171209wqo 已过期 2017-12-09 回复(1)

在新疆与维族地老板，签订5年土地承包合同，在签订合同时没有经过有观部门认定，只是双方签名，现在是第二年，土地不让种了问下这个合同有没有效，怎么去申请违约金

ask201810108kp 已过期 2018-10-10 回复(2)

私人老板借用其他公司资质承包工程，我在私人老板手上做管理，现在老板拖欠工资，我是否可以申请与挂靠公司之间的劳动仲裁？

谭俊xp 已过期 2018-10-30 回复(1)

因和公司签订的劳动合同，但是公司把部门（包装部）承包出去，出现质量问题承包人不按金冠的规章制度扣罚，承包人乱克扣员工，工资，影响到本人的权益，希望劳动部门能够帮我要回从2017年5月1到至今被克扣的工资，按金冠规章制度扣百分之五，并解除和金冠的劳动合同，并支付本人陪尝金。

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员工把部门承包老板（主管），张贴的不合法的扣罚制度，发到外部微信群，被公司发现，公司行政部让我写检讨，主管又在整我，我怕公司会以我写的检讨书当证明开除我。

ask20190920u8j 已过期 2019-09-20 回复(4)

因部门被承包，公司不能保证员工的合法权益，可以辞职吗，要补尝金吗？

等待已过期 2019-09-28 回复(5)

我是8.26进的公司，部门管理说老板不在无法签试用期合同，后来又说，等我过了试用期再直接给我正式合同，等我过了试用期老板回来了，又说我手上有项目，等我半个月后把项目做完考核后再给我合同，我想问问该怎么办？

ask201909292mw 已过期 2019-09-29 回复(2)