是否应该放假？是否犯法？

我是入职不到一个月的实习生。 3月8号国家不是说女性员工应该放半天假么。就算不放假不应该有3薪么？公司昨天只给正式员工发了点儿小礼物实习和试用工什么都没有。应该怎么办？公司到底应不应该放假？不放的话发不发三薪？

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提问人：nvxingzhiyuan
提问时间：2013-03-08

打110？？

changhao 已过期 2009-02-10 回复(1)

公司由于天冷不能生产在12月份的时候间断的给员工放假6天，是否要支付工资？按百分之多少支付？

siji 已解决 2010-04-21 回复(3)

我们08年11月2号签的合同，10年9月29号工厂告诉我们放假，什么说法也没有，我们应该享受什么权益，可以要求索赔吗

Eaz1425 已过期 2010-10-25 回复(1)

私营企业因市场原因经常放假，职工因收入不稳定而主动辞职。企业是否应该支付劳动补偿？

Paa1194 已过期 2010-11-04 回复(1)

因公司无订单，无法生产，安排我们放假，但要我们签请假单，我们应签还是不签呢，签了的话是不是就不用支付我们工资了呢？如果不签我们应怎么办，请教！！

光宝移动已过期 2012-07-05 回复(1)

我意外怀孕但是不是计划内，我做了流产，期间我休息二十天，请问像我这种情况有工资么，工资是医保所发还是公司发

236985622 已过期 2012-12-10 回复(3)

有一家小区住户，前几年因为家中电动车被盗，认为公司有责任，因此几年未交物业费，今日，由于大楼的污水管堵塞，致使楼上人家漏水，家中装修受损，请问物业公司是否需要承担赔偿责任？谢谢

lqwlqw741107 已解决 2013-03-05 回复(2)

我在现在单位工作近一年半了面试时说看表现给上保险可是一直到现在也没有给上保险而且单位分正式和非正式工但是干活时间和任务都是一样的我想问我该怎么办？怎样维护我的权益？

耗油妞妞已过期 2013-03-07 回复(5)

15989508509 已过期 2013-03-07 回复(9)

教师被开除后，是否应该缴纳以前的养老保险

周先胜已过期 2013-03-07 回复(4)